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Linux
人事部
2018-01-30
(万尚学习会)打卡第3天姓名:徐娟部门:
人事部
组别:待定【知~学习】《道盛和夫自传》第一章跳槽无门对立与决断【内容感悟分享】“我把这些每晚都是浑身沾满粉末、疲惫不堪的员工召集起来,说道“为什么我们要拼命工作呢
徐娟Wellin
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2020-06-21 22:47
计算机网络布局设计(仅供参考)
2.需求分析2.1公司介绍公司主要负责软件的研发、制造和销售,该公司分为财务部、营销部、设计研发部、IT部、策划部和
人事部
。
Happyunlim
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2020-06-21 21:51
其他
从做以致学到学以致用
图片发自App从事教育工作以来,我常常思考教育和人力资源的关系,20多年企业的管理工作,最让我头疼的事是每年
人事部
招聘来的新员工,一张张漂亮的简历背后,大部分是用不起来的人,企业要花很大的精力去培养和调教
一水Annie
·
2020-06-21 18:34
印章管理又出事?这个智能印章能提供整体解决方案
刚刚结束单位培训没多久的陈萌萌,被分配到了
人事部
工作。因为工作比较仔细,人事经理将公司的印章都交给她,公司其他同事也很快都知道由她保管印章。总有同事没有申请用印就来找她盖公章,这要放在其他公司,人情
陈若缺
·
2020-06-21 16:21
人生何处不相逢(四)
诗凡的工作是写字楼的文员,也是
人事部
经理郑小姐的助理,平时打印各种文件,分发材料去各个部门。早上八点,诗凡准时会出现在办公室。
Annie夏威夷
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2020-06-21 15:51
全世界都知道我喜欢你,唯独你不知道
图片来自作者拍摄今天下午
人事部
的苏姐给我送来快递,顺便给我带来了一条消息:二妹辞职了。二妹并不是谁的妹妹,只是因为性格大大咧咧,看起来很二的样子,所以被我们喊成二妹。
阳光baby
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2020-06-21 11:06
Java 开发必备面试题详解(技术+人事)
我们往往会把重点放在技术上,而忽略了
人事部
分,实际上人事面试也会影响到最终的结果,把每一个环节做好,最终的结果自然不会差。
GitChat的博客
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2020-06-21 09:53
学在皋城 情满六安 ------ 宝石花物业玉门油田地区公司 客服管家和品质管理六安培训侧记第二期(十五)
碧桂园张总和
人事部
陈经理跟我们进行了深入的沟通。张总首先对全体学员在当地高温、潮湿、蚊虫叮咬的情况下,能认真学习表示了慰问。并且说:“你们物业服务工作经验丰富。
张燕莉
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2020-06-21 08:17
智斗博士
公司
人事部
长,机敏老练,工作有方,人缘颇佳,众皆美誉“喜公”。阴总闻其美名,心生嫉恨,欲惩之。一日,公司培训白领阶层,阴总主讲。
新新唐王
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2020-06-21 07:51
钉钉、2号
人事部
等苦心经营的SaaS入口,或许多数人悟错了道!
文|曾响铃无独有偶,SaaS服务也迷恋上了“入口”。钉钉以通讯录为入口,通过品牌打造和免费商务电话补贴等获得大量个人用户,再接入第三方SaaS服务提供商,继而形成生态型平台。纷享销客则从CRM切入,将即时沟通和工作流程融为一体,把产品功能降维到工作中的通用沟通层次,再由此接入第三方SaaS服务提供商,最后把自己打造成入口式服务平台。在HR领域,招聘求职和社保一直都是人力资源服务的流量入口,拉勾云人
智能相对论
·
2020-06-21 07:05
2018-5-12
(万尚学习会)打卡第78天姓名:徐娟部门:
人事部
组别:待定【知~学习】诵读《活法》第五章与其追求开悟,不如运用理性和良心去磨砺心志【经典名句】在肉体的不同的某个地方存在着灵魂。
徐娟Wellin
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2020-06-21 04:50
六项精进打卡
姓名:常洪洋(单位)大庆油田第五采油厂机关
人事部
(组织部)【日精进打卡第108天】打卡日期:2018年7月10日【知~学习】《活法》(31-72)六项精进大纲5遍六项精进通篇遍大学开篇5遍诫子书5遍【经典名句分享
翱翔九天_4a06
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2020-06-21 04:21
忆技术科的花儿
因天气渐渐热了,兰兰一到夏天手就不停地出汗,于是经常去洗手间,裁剪车间出门左转几步就是洗手间,这一天她刚走出裁剪便看到了一个黑衣服的男生去裁剪右边的
人事部
,兰兰以为这男生是新来的吧,不过看着挺顺眼的,是哪个部门的呢
千兰恋仙
·
2020-06-21 03:39
2018-7-9
(万尚学习会)打卡第126天姓名:徐娟部门:
人事部
组别:待定【知~学习】《京瓷哲学》第一章“度过美好的人生”4、达成新事业【41】深思熟虑到“看见结果”【经典名句】第二电电之所以能够成功,其关键因素便是彻底的思考推敲和反复的模拟演练
徐娟Wellin
·
2020-06-21 03:45
做销售的都是牛叉的人
“公司市场部是花钱的,
人事部
是做后勤保障的,销售部就10人,但是他们很伟大,只有他们是创造价值的,是赚钱的。”那个骄傲的样子我至今还记得,选择一个伟大的职业是多么自豪的事情。
冥明de23
·
2020-06-21 03:14
人事需要一个武汉周边适合100人以上的团建地点来组织团建一日游
2020年已经过去好几个月了,公司一件通知
人事部
门进行准备了,让全体员工来一场武汉员工拓展。也就是要求人事需要找到一个武汉周边适合100人以上的团建地点。
liuzhen666
·
2020-06-21 02:47
应届毕业生,绝对有你不知道的——档案,面试,合同法,薪水,为人处事等问题
据了解,在各院校、各级毕业生就业主管部门和各地
人事部
门人才交流中心,被大学毕业生遗弃的档案都不少。超过择业期,毕业生的档案会被学校退回原籍。
elifefly
·
2020-06-21 01:44
90.3-简历相关
90.6-我的大学
亮哥(100-11)
刚进公司大门,就迎头遇上了公司
人事部
的老张。老张一看亮哥回来了,赶紧凑上来拉住亮哥说:“亮哥,你可回来了,上午老板因为你没来,发了很大的火!”亮哥一听老张这么说,也立刻紧张起来。
鲁郡
·
2020-06-21 00:54
为什么领导都喜欢提拔“笔杆子”?
消息是大学老友发来的,大概意思就是前天做完年终述职报告,老板大夸特赞,报告深谙圣意,当场老板就提出要给他升职,第二天
人事部
就下发了晋升通知,第三天就拿到一笔奖金。哇擦,这样的老板请给我来一打好吗?
其沐
·
2020-06-20 23:05
校企协作促发展,人才培养添亮点 ——江西工贸学院 南昌垦荒人公司校企合作人才培养基地授牌仪式隆重举行
授牌仪式由经济贸易系副主任陶晓峰教授主持,参与人员有南昌垦荒人公司
人事部
经理杨平和零售部经理李梦婷一行,江西工业
小黄人多多
·
2020-06-20 22:28
最强阿里及大厂350道面试大全:框架+数据库+并发+开源+微服务
我们往往会把重点放在技术上,而忽略了
人事部
分,实际上人事面试也会影响到最终的结果,把每一个环节做好,最终的结果自然不会差。
weixin_46062001
·
2020-06-20 21:30
mark一下江南一点雨的微人事开源项目
微
人事部
署视频:https://mp.weixin.qq.com/s/dcJv6BIVFPnokI8nBf4IrQgit地址:https://github.com/lenve/vhr码云地址:https
soup_tang
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2020-06-20 21:57
#
开源项目
学习集锦
#
SpringBoot
围猎:第十九章叶青与陈放
图片发自App陈放没有来兴城化工之前,叶青是兴城化工
人事部
的人事专员。当年应聘兴成化工,因为没有工作经验,又超出了招聘的年龄限制,我本来是无缘兴城化工。
转曰莲
·
2020-06-20 18:11
继续教育将逐步达到常态化
今年省市
人事部
门要求每个教师要上传二合一的继续教育证到河南专技在线平台,是年度考核、晋级、职评、表先的必要条件
我是静心
·
2020-06-19 23:52
一张粉红色的纸
某天一上班,就收到了一张粉红色的纸,不是来自某位异性,而是来自
人事部
,上面写道,下个月可以不用来上班了。以前只知道粉红色的纸是用来谈情说爱的,那天才明白,在外企,粉红色的纸是用来解雇员工的。
许姐聊沟通
·
2020-06-05 22:01
免费OA系统的通知公告的高效传递
还是让
人事部
在公司群上@所有人通知,但很多人都会将群设置成免打扰模式的,所以很多员工都不会看到通知内容的。或者让
人事部
去到处奔波通知各部门的人,这个也是不太现实和浪费时间的。
clicksun2020
·
2020-06-03 10:32
远程办公
免费OA
艺术专业人员职称制度如何深化改革?有关部门请你提意见!
人力资源社会保障部办公厅文化和旅游部办公厅关于征求对《关于深化艺术专业人员职称制度改革的指导意见(征求意见稿)》意见的函征求意见的函网页截图各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、文化和旅游厅(局),国务院各部委、各直属机构
人事部
门
中国艺术报
·
2020-05-29 00:00
民生银行党委主要领导落定,中银香港原总裁高迎欣“空降”!董事会换届在望
中国银保监会党委组织部部长、
人事部
主任杨少俊首先宣读了银保监会党委的干部任免文件,高迎欣任民生银行党委书记;郑万春改任党委副书记;邵亚平任民生银行党委委员、纪委书记;免去陈进忠民生银行党委委员、纪委书记职务
上海证券报
·
2020-05-29 00:00
踩高跷的人
老张和老李原本都是
人事部
一个小小的员工,同样四十岁的年纪,同样的一事无成,所以两人也就理所应当的成为了“无话不说”的酒友,现在老张升职了,老李也真的为他开心。
我是小陈啊啊
·
2020-05-28 01:52
职场小白如何顺利通过试用期
我做为一家企业的
人事部
经理,以我本人多年的工作经验给大家几点可应用的小建议,当然,师傅领进门修行在个人,如果你能吸取之精华,理论结合实际,运用得当,那么我敢保证你会顺利通过试用期。首先
容现爱
·
2020-05-19 18:19
第一份工作学到的职场宝典
我的第一份工作是地方政府
人事部
门分配的,在一个县的水电局办公室工作。我是通过考学,考为国家包分配工作的正取中专生,也就是国家计划分配内的学生。
静心语
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2020-05-12 15:45
HR:最烦那种每年都要求加点工资的人
涉及到
人事部
门的工作是,要做年度的评优评先,接着就涉及到工资调整了;涉及到财务部的事情是,年终决算和新一年度的预算。而这些都直接关系到公司和个人的利益。利益无小事,牵一发而动全身。
简言joyce
·
2020-04-24 00:55
带你详细了解系统规划与管理师
答:系统规划与管理师是信息产业部和
人事部
举办的软考中新增开的一门考试。
haoshy
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2020-04-17 16:01
系统规划与管理师
【管理类】被人事老总约谈,如何避免一些傻答案?
周六直接上司通知周一上午会有
人事部
门领导约谈,我说好,不用特别准备什么。我真的是没有准备,谈就谈吧,我一点都不担心谈什么。
阅历广角
·
2020-04-16 10:53
2018第二季天正新员工公益健步走——杭州站
活动前期策划上海天正行政
人事部
活动总负责陈捷、王娜参与成员汪云、李宝才、楚智博、马海
豌豆_107
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2020-04-14 08:27
买紫檀手串的都是些什么人
1、人有我有型小张是某公司
人事部
的实习生,看到其领导和几位同事手腕上都戴一副手串,几经打听得知是小叶紫檀的,小张想大家都戴这玩意儿,我也得选一副来戴,以示显得合群,于是在某宝上花了两百大洋选了一串。
洪门三少
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2020-04-14 03:38
2018-8-10
(万尚学习会)打卡第156天姓名:徐娟部门:
人事部
组别:待定【知~学习】《京瓷哲学》第一章“度过美好的人生”第4章关于开展日常工作【68】提高核算意识【经典名句】我所说的“核算意识”其实就是“成本意识”
徐娟Wellin
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2020-04-13 12:49
【职场故事】在底层,活该被压迫吗
刚分到单位的时候,就被派到
人事部
门协助整理档案,这其实是个好活儿-我大概了解了整个单位百十号同事的基本情况。作为单位的第四个研究生,我迫切想知道前三个研究生是怎么脱离柜员岗位的。
兔子i
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2020-04-13 06:36
江苏卫视领导层变动
总台组织
人事部
主任何宁宣读了人事任免通知,宣布副台长任桐同志兼任江苏卫视频道总监,任命李响同志为电视传媒中心副总裁兼江苏大江南传媒有限公司总经理。任桐、李响同志先后发表了履新感言。
广电视界
·
2020-04-13 06:39
职场擂台比武
近段时间,有很多年轻人来公司应聘工作,最终他们被公司
人事部
推荐到生产一线的岗位上……这些新员工们都很活泼,也很热情,干起活来,一个比一个有激情!
你我爱看剧
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2020-04-13 04:35
2018-02-03
(万尚学习会)打卡第10天姓名:张之深部门:行政
人事部
组别:待定【知~学习】阅读《稻盛和夫自传》第二章,《人人都是经营者》章节【内容感悟分享】今天的阅读内容其实有一点深奥,读了很多遍,我本人应该是可以理会到其中的意思
张之深Wellin
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2020-04-13 01:48
总裁爹地我们不约 第五章 相遇不相识
慕芸月,母子俩在机场附近找了一家规模不是很大的酒店住进去……慕芸月躺在床上想到回国的这几天她都在找房子,没怎么好好的休息过,好在房子找到了,工作投递了简历,墨氏集团
人事部
邀请明天去面试,职位是秘书——转个身睡去
秦时明月娇
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2020-04-12 22:37
六项精进打卡
姓名:常洪洋(单位)大庆油田第五采油厂机关
人事部
(组织部)【日精进打卡第84天】打卡日期:2018年6月16日【知~学习】《刻意练习》(113-123)《空巴》(105-110)六项精进大纲5遍六项精进通篇遍大学开篇
翱翔九天_4a06
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2020-04-12 07:37
假如生活变成了没有黄的鸡蛋,你会不会觉得少了些什么? - 草稿 - 草稿
议论刘大爷他儿子一毕业就能去某某
人事部
门,
一木呀
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2020-04-12 06:44
当我们面试时,我们谈些什么
我们公司没有专门的
人事部
,各部门主管发招聘需求给前台,前台筛选简历后通知部门主管面试。总助小丁面试了一个男孩子,觉得不是她想要招的人,就叫我过去看看是否合适我们部门。
better姚
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2020-04-12 03:20
2018-07-02
需求概述1.背景针对职员出勤率愈来愈低,同时由于生产型企业考勤情况复杂进而给
人事部
门管理考勤带来了相当的一部分工作量,本着为了使考勤数据客观化、解放劳动力的思想提出了考勤程序系统.2.系统目标通过考勤管理系统我们能很容易的知道员工的出勤情况
少时诵诗书_af5a
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2020-04-12 01:07
为什么爱抱怨的人,运气都不太好
二次元猫小姐最近
人事部
传来风声:公司会提升一批努力的老员工,淘汰掉一批不合格的新手。听到这个消息,小陈心里是窃喜的。她进公司五年多,工作一直兢兢业业,常常为了一个文案废寝忘食。
汇谷财税13971272249
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2020-04-12 00:43
2018-05-30
(万尚学习会)打卡第91天姓名:徐娟部门:
人事部
组别:待定【知~学习】《京瓷哲学》第一章“度过美好的人生”2、精益求精【9】构筑信赖关系【经典名句】那么,怎样才能强化纽带呢?
徐娟Wellin
·
2020-04-11 21:50
用爱去包容
人事部
门还是按章办事,生怕担责,负担任何风险都是不可以的,所以审核相对困难。最终办完了,也舒心了
OO碰到OO
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2020-04-11 20:55
如何给自己的职业做个规划-20170321
我是从事人力资源行业的,真的是人力资源公司,好吧,其实我是人力资源公司的
人事部
的,对,就是一个HR。
花生米不高兴
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2020-04-11 19:36
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