《人生算法》课后总结
大家好！我是来自一班的14号学员冉敬华 ，今天非常荣幸的听了弘枚督导的课程，让我对自己的人生规划有了一个新的认识。
人生商业模式=能力/效率/杠杠。
一能力
❶什么能力是一个人最价值的能力？
你当下最需要获得的能力是什么？
❷获得能力的前提
第一，你真的想要
第二，确保所有的勤奋，都在你的身体和家庭的承受范围。
二效率
有选择，方法，工具
选择
❶真正提高效率的方法，不是从17分省出17秒，而是从17分里省出17个小时。
❷你要在17分里做一个决定——接下来要不要花费17小时做的事情，到底值不值得做？
方法
❶人是复杂具有缺点的
要赞美他们更天使的一面，冉欣赏的态度渗透到你所做的一切。
❷获得帮助的最好办法是：主动提供帮助，主动提供帮助是建立一切关系的不二法门。
❸每一个缺点都有一个对应的优点，把你的弱点变成优势。我们自己先做到。
❹让最有结果的方法获胜：你需要认真感受和理解，你真正想要的是什么？
❺你所做的每一个决定都是利他的：而这一切都决定是真诚的。所有的人没有一个愿意被成交，所有的人都愿意被滋养，相互背滋养，沟通过程中是开心的，愉悦的。
❻区分你对每一件事情的投入程度：主导者，是你在主导推进整个进度，你是那个让事情发生的人。学会主动推进，让事情发生。
❼为每个行动设想三种结果：最好、正常、最坏，你可以相应地调整呢的期望和投入。
❽建立重要合作关系的关键是，发现并且重视那些不一致的动机。即使是互利共赢的交易，出发点也不一定是一致的。做有格局的人的背后逻辑是：我能接纳不一致，在不一致当中找到共赢点。
❾理性是方向盘，情绪是油门，想清楚方向再踩油门。学会控制自己的情绪会让你少走不少弯路，跟自己的情绪做朋友，学会疏导，开导自己的情绪。
10和能力强相比，值得信赖更重要，守时，守约。
11尊重成功人士背后的力量：学会摖亮眼睛，不要小看对方背后的力量，积累自己的人脉。
12相处成并肩作战的伙伴。共同的信念，价值观，目标一起努力奔跑，成就别人就是成就自己，互相鼓励，做合作共赢的团队。
13你周围的人以天数，难以察觉的方式改变着你。人是环境的产物，难道你不是也在潜移默化改变着别人吗？做一个正能量的人，站在高度看问题。
14理解人不同的性格，并理解该人格如何驱动他们采取行动。激发自己和别人的潜能，不同的人用不同的方法，也会有不同的结果，成为自己想要的样子，形成习惯，融入骨子里。
以上14种方法讲完了，方法千千万万，学会融汇贯通才是最好的。
工具
例如：讲师孵化营学习：沙龙会流程设计，office软件，百问百答，素材库，新媒体小视频……这些都是我们的工具，工具在手，等于打开了任督二脉。
三杠杆
第一杠杠杆，团队杠杠：没有团队做不大。
第二杠杆，产品杠杆：产品使得客户脱落对时间的依赖。给自己定个目标，我做沙龙会我能成交多少人？
第三杠杆，资本杠杆：让更多人成为股东，公司实现溢价。要做核心的人，有价值的人。
第四杠杆：影响力杠杆：你能接触到一些最有价值的产品吗？你能找到最好的团队吗？你能让别人相信你并给你投资吗？
记住，所有的作用都是最大的。
人生是一种商业模式，想要获得成功，就看你拥有多少能力，达到多高效率，以及使用哪些杠杆，有的人用他们赢回了全世界，有的人却一无所获。
愿你拥有获得能力的能力，愿你创造出伸缩时间的效率，愿你拥有撬动人心的杠杆，愿他们换回属于你的全世界。
再次感恩弘枚督导，以及公司的各位老师，今天的课程受益匪浅！
冉敬华
2022.7.19日