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阿米巴
组织:
阿米巴
-事业部-成员公司
昨天有朋友讲到
阿米巴
-内部交易的成本与效率、讲到乌合之众山头团伙合并财报。昨天也都谈到方向大致正确+品质大致不错+极低规模成本、方向老钻错牛角尖+品质精密+高成本。
david_lv
·
2022-12-12 01:26
2022.12.7日(周三)许宏素读《经营与会计~追求附加价值的
阿米巴
经营》家书回应分享
学长说到朋友公司因组织架构调整成扁平化管理,细化12个独立运营部,就调动了积极性,取得了不错的成绩,可能相当于“类
阿米巴
模式”。
许宏素
·
2022-12-07 17:57
阿米巴
经营管理模式是什么,能做什么,有什么好处和坏处?
一、
阿米巴
经营管理模式是什么?自从稻盛和夫拯救了日航开始,
阿米巴
经营管理模式就彻底爆火了起来,受到诸多职场管理层的追捧。那么
阿米巴
经营管理模式是什么呢?
CORNERSTONE365
·
2022-11-20 08:56
管理工具
项目管理
经营管理
低代码
阿米巴
经营管理
【学习笔记】人事制度#绍兴@过立门#20221111
阿米巴
经营体系以经营理念为核心,配合部门核算、人事制度和教育培训三部份,三位一体,今天的学习围绕这三部分展开。其中部门核算由组织架构、经营会议、计划目标、核算报表、内部交易构成
幸福使者_小琴
·
2022-11-13 21:01
读书摘抄《学法》10/12@盛和塾#20221023
经营实学,用数字经营企业,销售最大化,费用最小化,全员参与
阿米巴
经营,每天进行核算。不管多么细小的事情
幸福使者_小琴
·
2022-10-29 23:23
浅谈
阿米巴
经营模式
什么是
阿米巴
经营模式?“
阿米巴
”(Amoeba)在拉丁语中是单个原生体的意思,属原生动物变形虫科,虫体赤裸而柔软,其身体可以向各个方向伸出伪足,使形体变化不定,故而得名“变形虫”。
大匡先生
·
2022-07-06 20:19
职教云JAVA课程答案_智慧职教云课堂Java程序设计基础作业答案
A.固
阿米巴
原虫进入肝内的途径是A.肝动脉B.肝静脉C.门静脉D.胆管E.淋巴管TheWesterncustomofexchangi
Orca是只鲸
·
2022-06-15 11:42
职教云JAVA课程答案
2021-03-13
——《
阿米巴
不是什么》二、齐家:(对家庭和家人)1.关注孩子们的饮食,做到2.关注小女的学习,做到3.关心大女儿生活学习,做
静静小站
·
2022-02-21 22:38
2019-06-17
今年计划读十五本书】一、《正念领导力》OK二、《马云内部讲话》102三、《毛泽东》罗斯·特里尔OK四、《卓越企业的经营手法》OK五、《公司开了,你该这样管理》OK六、《我的第一本思维导图》015七、《
阿米巴
经营
丛培国
·
2022-02-21 20:42
遵循“道术合一,义利合一”的原理才是真正的
阿米巴
经营
遵循“道术合一,义利合一”的原理才是真正的
阿米巴
经营成功是一种状态,是一种思考模式,更是一种道术合一的体现。以道为指导,以正确的方式为方法。以术入道,以道引术如何做到道术合一?
中育商学院
·
2022-02-21 15:40
如何设计薪酬绩效方案才能激活销售团队?
2.股权激励和
阿米巴
模式不适合小微企业,也解决不了员工的长远激励
和876
·
2022-02-21 13:27
2018-07-02
朗读
阿米巴
:"领导就是
阿米巴
的经营者""由于组织具有较高的自由度,所以更需要经营理念""支撑
阿米巴
经营的经营管理部门""确保
阿米巴
经营正常运转的基础建设""经营信息的准确性和及时的反馈""公司资产的健全管理
华英雄_712d
·
2022-02-21 09:57
当一个人一心一意做好事情的时候,他最终是必然会成功的。
姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别:第388期努力一组【日精进打卡第233天】【知~学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》2遍共62遍《
阿米巴
经营》OK《好好说话》《非暴力沟通》第二遍《羊皮卷
xiaoli_0d26
·
2022-02-20 23:00
设计企业
阿米巴
组织的五大维度
阿米巴
型的组织架构总共有五大划分维度:1)职能;2)产品;3)客户;4)区域;5)品牌。
Action黄志新
·
2022-02-20 20:59
只想逃避困难的人,必然会落后于他人。
姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别:第388期努力一组【日精进打卡第530天】【知~学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》2遍共62遍《
阿米巴
经营》OK《好好说话》第二遍OK《非暴力沟通》第二遍
xiaoli_0d26
·
2022-02-20 13:48
做真我的人
姓名:管少锋公司:大连中邦化学工业股份有限公司【日精进打卡第476天】【知~学习】①学习英文早餐DAY45②读演讲文《
阿米巴
经营》讲演集一节③抄写道德经一章未④读经营34问一问未⑤读《活法》一节⑥读《空巴
中邦股份夜光粉管少锋
·
2022-02-20 09:03
阿米巴
经营并未过时
作为身处传统汽车行业的我,听闻不少学习稻盛和夫
阿米巴
经营体的经营体,比如快乐经营体等。
抽象树
·
2022-02-20 07:12
坚持的理由往往简单一些,会更有效
期乐观一组448期志工457期志工472期志工【知x~学习】《六項精進》2遍,总计709遍《大学》2遍,总计489遍【经典】不要有感性的烦恼【行~实践】一、修身:1.读《京瓷哲学》贯彻公平竞争的精神和《
阿米巴
模式
平常心_1c2c
·
2022-02-19 14:56
过好真实的这一刻,这一刻,就是生活的本身。不要做未来的俘虏,不要烦恼你未来要做的那些事,不要想着开始或者摆脱什么,不要想着离开当下
三、《创造高收益.贰》OK四、《思维导图.记忆力与专注力训练》OK五、《经营三十四问》P100六、《经营十二条》OK七、《调动员工积极性的七个关键》OK八、《经营与会计》OK九、《心法》二遍29十、《
阿米巴
经营
丛培国
·
2022-02-19 08:33
006-
阿米巴
经营会计(后续)
阿米巴
经营模式和现有大部分经营模式有很大的差别,他采取的是很彻底的分权模式。古语云:三个臭皮匠,胜过诸葛亮。
阿米巴
模式以此进行了实践,从而实现了京瓷和
严肃的蘑菇
·
2022-02-19 06:16
学习一门课
《
阿米巴
经营》是稻盛和夫经商的一本书,记录了经商之道的经历及感悟,分享了人生哲学及经商之法!作为人,何为正确?这条原则乃是人生的准则,吾日三省吾身,不断去提升个人的修养,努力去创造属于自己的东西!
林建发
·
2022-02-18 20:22
2018-09-12
阿米巴
经营:“
阿米巴
经营的诞生”“经营理念的确立”把庞大的组织划分成一个个小集体。
华英雄_712d
·
2022-02-18 18:27
庞老师10.14我的会计学思想 读后感
2、“京瓷会计学”和“
阿米巴
”经营管理模式,是稻盛先生依据自己的经营哲学形成的,走的是适合于自己企业发展的道路,没有盲目从众或效仿,当然
共游天下
·
2022-02-18 16:07
像一个孩子一样,去坚信,这样奇迹就会发生。
姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别:第388期努力一组【日精进打卡第143天】【知~学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》0遍共60遍《
阿米巴
经营》OK《好好说话》《非暴力沟通》OK《羊皮卷》
xiaoli_0d26
·
2022-02-18 13:44
截止目前项目情况20190722
资金业务进度说明:资金业务已经完成了现金日报业务、资金计划上报、资金计划汇总、资金计划执行、
阿米巴
现金流量业务,剩余最后的资金排队正在设计处理预计八月完成;相关说明:资金业务是基于新钢联业务处理的业务资金平台的建立
亮亮_412
·
2022-02-18 04:38
2018-8-5
期利他1组【日精进打卡第108天】经典名句在无尽岁月里,陪伴我们的,还是我们的心,应该好好照顾它,让它可以冲锋陷阵,也可以安之如素,可以强大,也可以温柔【知~学习】《大学》1遍《京瓷哲学》【行~实践做
阿米巴
报表修身
花半里_5ab7
·
2022-02-17 00:00
日精进第345天
比学习:读《
阿米巴
经营》读书感悟,如果注意力仅仅盯着眼前的薪水,满足于手头的工作,而不去提升自己的能力,去发现更辽阔的天空,我们又怎么在未来为自己赢得一片天地呢比改变:改变是一件痛苦的事情,调整心态,面对现实
IiftSky
·
2022-02-16 18:39
记住那些帮助过你的人,不要以为一切都是理所应当,而在你有能力的时候,记住尽可能地帮助别人,不要以为事不关已。
姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别:第388期努力一组【日精进打卡第316天】【知~学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》2遍共62遍《
阿米巴
经营》OK《好好说话》《非暴力沟通》第二遍《羊皮卷
xiaoli_0d26
·
2022-02-16 04:53
吉田的
阿米巴
阿米巴
模式是日本当前唯一健在的“四大经营之圣”之一的稻盛和夫创建的一种企业经营管理模式,简单地说就是将企业通过一种有效的机制,划分为一个个小的单元,这些单元各自独立核算,单元之间进行内部交易,通过科学的内部定价规则以及
阿米巴
经营哲学的渗透
洁芸
·
2022-02-16 01:52
《六项精进》打卡第8天
姓名:袁明辉公司:宁波惠尔顿婴童安全科技股份有限公司组别:利他一组【知~学习】背诵《六项精进大纲》3遍背诵《大学》3遍【经典名句分享】付出不亚于任何人的努力【行~实践】一、修身1、与财务中心总监讨论
阿米巴
针对现在公司情况怎样才能发挥正面作用以及正执行的专案
YuanWelldon
·
2022-02-15 23:09
【听书】1/100#《活法》#20181003听书笔记
很多人推荐我看稻盛和夫的书,有朋友和我聊天提过
阿米巴
经营,看我不懂很意外,终于有机会在易效能3.0不得不被动听一听了。
小楼昨夜祐东风
·
2022-02-15 22:02
感恩日记(第98天0510)
感恩网络的便利,感恩姚老师孜孜不倦的分享着,感觉从不停歇~猛烈随喜赞叹老师,太酷了~感恩香玲整理姚老师分享语录:姚老师:证者与我们的级别就相当于是我们在
阿米巴
虫的阶段,而证者已经到达了爱因斯坦的阶段了,
骞卉
·
2022-02-15 19:30
2018-07-05
朗读
阿米巴
:"一一对应原则""双重确认原则""完美主义原则""肌肉型经营原则""提高核算原则"经典美句格局就像框架,有什么样的框架才会有什么样的建筑,同样一个人有什么样的格局,就有什么样的实力,只有拥有了一定的实力才能真正掌控人生
华英雄_712d
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2022-02-15 16:02
[学习笔记]—
阿米巴
模式
【优胜行动派️学习日记】[打卡宝宝]:张雪[打卡日期]:2019/1/10[累计坚持]:这是我坚持学习的第95天[学习内容]:5分钟商学院·
阿米巴
模式[学习笔记]:本单元,我介绍了设计组织系统的内功,责权利心法
凡小姐_ba36
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2022-02-15 04:36
2019-07-02
姓名【李韫】公司【辽宁丛迪服装有限公司】组别:第388期努力一组【日精进打卡第413天】【知~学习】《六項精进》0遍共60遍《大学》2遍共62遍《
阿米巴
经营》OK《好好说话》第二遍OK《非暴力沟通》第二遍
xiaoli_0d26
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2022-02-15 01:40
阿米巴
模式-学习笔记
[打卡宝宝]:赵曾歆[打卡日期]:2018/1/10[累计坚持]:这是我坚持学习的第95天[学习内容]:5分钟商学院·
阿米巴
模式:内部市场化的组织模式[学习笔记]:本单元,我介绍了设计组织系统的内功,责权利心法
歆_0f3f
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2022-02-14 22:19
学习《干法》心得体会分享
学习《干法》这本书是曹先生翻译后编写的,他当时69岁,还要每天工作12到15小时,应邀请去各大企业和盛和塾宣讲稻盛哲学和
阿米巴
经营,我们也不得不敬佩曹老先生。
周立zhouli
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2022-02-13 19:00
《经营分析系统解码》——业绩增长系统实操班专题课精粹回顾!
远大方略项目总监,经营战略与经营计划实战专家、卓越运营实战专家、
阿米巴
经营实战
只为一声靓仔抗下所有
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2022-02-13 18:41
6.3课--
阿米巴
模式
阿米巴
模式对于高度标准化集体化的日本人来说,执行起来比较顺利,对于中国企业不可拿来主义照搬照抄,要取其精华去其糟粕。
阿米巴
的核心:内部公平定价、单位时间利润、利他主义的哲学共有奖励制度。
曲同宁
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2022-02-13 07:26
2019-05-01
】一、《正念领导力》OK二、《马云内部讲话》102三、《毛泽东》罗斯·特里尔OK四、《卓越企业的经营手法》OK五、《公司开了,你该这样管理》OK六、《我的第一本思维导图》08【荔枝语音-上传】书目:《
阿米巴
经营
丛培国
·
2022-02-12 17:27
阿米巴
经营 人人都是经营的主角
阿米巴
经营是通过一个个小集体的独立核算来实现全员参与经营、凝聚全体员工力量和智慧的经营管理系统。把变大的组织划小,销售最大化,费用最小化。
阿米巴
经营的三个目的:一、确立与市场直接挂钩的分部门核算制度。
微笑向暖_影小萍
·
2022-02-12 14:16
在家云办公 学习不断线
什么是
阿米巴
经营管理模式?什么是人单合一模式?不知道的小伙伴们快来和我们一起学习课程《激活人心人人都是经营者》吧!本次邓总推荐的课程,是由国内稻盛经营体系实践权威指导专家姚凤鹏主讲。课程简介
沂蒙微记12138
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2022-02-11 23:17
没有必要与旧习惯战斗,直接开始养成新习惯就好了
三、《创造高收益.贰》OK四、《思维导图.记忆力与专注力训练》OK五、《经营三十四问》P100六、《经营十二条》OK七、《调动员工积极性的七个关键》OK八、《经营与会计》OK九、《心法》二遍29十、《
阿米巴
经营
丛培国
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2022-02-11 05:55
事务都有其两个方面,一定要看全后再做出判断,而不能就一而论
极度认真地过好,你的人生即刻就会呈现灿烂的景象;2.人生只此一次,倘若茫然无谓地度过,便是最大的浪费;【行~实践】一、修身:(对自己个人)1.学习六项精进内容;2.持续提升英语水平;3.学习稻盛和夫《
阿米巴
经营
surfing2000
·
2022-02-11 03:59
日精进354天
比学习:读《我的成功可以复制《
阿米巴
经营》读后感,只有勤奋才能真正引领你实现人生的目标。总说人与人之间在智商上并不会有多大的差别,但为什么人与人之间在工作生活中以及所创造的财富又总会有如此大的差别呢?
IiftSky
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2022-02-11 00:03
2019-11-12
《稻盛哲学与阳明心学》ok《论语与算盘》188页《老板财务管控》ok《成功的真谛》《
阿米巴
经营》ok《民企财务规范5大体系》ok《终身学习》ok《经营者养成笔记
阿诗玛_6209
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2022-02-10 21:27
龙场悟道
鄙人小学而大学,十年寒窗勤苦读二十又三找工作,工厂车间下基层扎根两年锤意志,走投无路奔成都从事市场于金蝶,自此方可能生活用友浪潮又上海,地震过后做可研资产十年顺畅达,公司管理来求索积分股权
阿米巴
,意气结缘于荆门而今四十又六岁
五岳之尊泰山
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2022-02-10 17:48
2019-4-16六项精进打卡
姓名:张志丽公司:上海立泉环境科技有限公司六项精进469期【日精进打卡第142天】【知~学习】《六项精进》1遍共142遍《一剑封喉》1遍共142遍《优秀在于搞定小事》共1遍《创造高收益的
阿米巴
模式》【读后感
Lily_0411
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2022-02-10 02:02
心若改变,你的态度跟着改变;态度改变,你的习惯跟着改变;习惯改变,你的性格跟着改变;性格改变,你的人生跟着改变
OK三、《创造高收益.贰》OK四、《思维导图.记忆力与专注力训练》OK五、《经营三十四问》OK六、《经营十二条》OK七、《调动员工积极性的七个关键》OK八、《经营与会计》OK九、《心法》二遍29十、《
阿米巴
经营
丛培国
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2022-02-10 00:29
企业运营与管理:探寻适合
阿米巴
经营与责任经营的土壤
为什么华为选择责任中心一个企业选择
阿米巴
、虚拟利润中心或责任中心,要根据企业本身不同的商业本质决定。
简一商业
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2022-02-10 00:28
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