时间管理45-48讲

一、梦想板

八大关注和平衡：

更要关注健康、要尊敬父母，爱护另一半，养育自己的孩子等等。

动手做一个自己的梦想板，把它设置为手机屏保，时时看着自己的梦想与目标，时时想着它，这样你就不容易陷入迷茫和混乱。

二、梦想

哈佛大学利用25年跟踪研究了一群人，最终得到一个非常重要的结论：

27%的人没有目标；

60%的人目标模糊，也就是用大脑来管理自己的目标；

10%的人有清晰但较短的目标；

3%的人有清晰长远的目标。

经过25年的岁月变迁：

27%的人在抱怨社会，抱怨自己的出身不好；

60%的人生活在社会的中下层，是一般的企业员工，或者已经失业；

10%的人生活在社会的中上层；

3%的人成为了社会精英。

所以，这个研究的结论就证明了：拥有长达一生的清晰的梦想，是非常非常重要的事情

稻盛和夫也讲：“我们可能看不了太长远，但是我们可以做一年的目标。

如果你有很多方面的体验之后，你可以选择把你最希望的、最喜欢的、最优势的那部分，把它发展成你的长期目标。

人生关键词：平衡和长期，由短期到长期

希望大家能够通过对目标的践行，去实现人生的价值。不管你的梦想能不能实现，写下来就已经成功了一半！

三、成功

成功不一定幸福，但幸福一定是成功的。

哈佛大学认为：我们不应该去建立财富、名望等目标，它认为这些都是结果；我们更应该去建立“过程性”的目标，通过“过程性”的目标，我们在对它进行持续的努力之后，我们必然会得到结果性的目标。

哈佛大学提出：核心目标是我们要建立成长性的目标、人际关系的目标以及对社会的贡献。

我们需要不断地成长，让自己更有优势；

我们对身边的人好，身边的人就是我们的人际关系；

然后扩大到对社会，也就是对陌生人，有贡献有价值。

卡耐基也说：一个人的成功，15%靠能力，85%靠人际关系。

更大的人际关系就是对陌生人、对社会的贡献。

中国的哲学谈到“内圣外王”。

这四个字的意思是：对内，要成为圣人；对外，要成为王者。

所谈的也就是大学之道：修身 齐家 治国 平天下。

四、成长

需要刻意地、重复地练习。

如果能找到自己喜欢的一件事，我们就更能持续，更能快速成长。

人生不在于做多少事，在于把重要的事做到极致。

如果你能找到自己喜欢的，你就能重复，不断地磨练自己，然后在这方面形成自己的优势与能力，最后再把这份能力用去服务到其他人。

第一，我们要做快乐的事情，因为快乐才能持续，欲望不能让我们成功，快乐能让我们更持续，能让我们不断成长；

第二，快乐到最后会帮助我们建立起自己的优势；

第三，有优势不是为了自己，我们更重要的使命是去满足别人需要，做一个对他人对社会有意义的存在；

以上三点就是我们成功的因子：快乐、优势、有意义。

五、人生导航系统

1.道术器用

道，就是方向；

术，就是战略之下的战术；

器，就是工具；

用，就是应用，把知识与理论变成自己的习惯

2.五万米高空

自下而上：

首先就是【跑道】，也就是我们的紧急事件；

接下来是【一万米高空】，也就是我们的项目事件；

接下来是【二万米高空】，也就是我们的八大关注；

接下来是【三万米高空】，也就是我们的目标；

接下来是【四万米高空】，也就是我们的愿景；

最后是【五万米高空】，也就是我们的宗旨。

我们必须先解决重要紧急的事务，然后才能去解决重要不紧急的事务，重要紧急的事往往指我们当天就要解决的事。

重要不紧急的，就是指不用当天立刻解决，可以拖一天以上的事务。

越来越不紧急的，就是我们人生的目标。

重要不紧急的事情，对我们来讲真是太多了！

这时，我们就需要把它们分层次：

【跑道】是近期的事务，是重要紧急的；

【项目】相对来说是我们重要不紧急的事务，行动期是3-6个月；

【两万米高空】就用九宫格的八大关注来进行区分：八大关注，就是一年内，每一个领域找出几个需要关注的点；

【愿景】就是3到5年，甚至更长远；

【宗旨】就是我们的成功因子。

思考：

我要做什么

我要的结果

我下一步怎么做？