技术部门组织架构

工作流程建立

产品部门的想法主要是由其他设计和技术部门来实现，所以在建立各类需求文档时，首先考虑的不是如何让自己方便，而是考虑如何让信息接受方方便和明确。在制作需求表格时，需要多倾听需求接收方的建议。而不是
汪继志·2021-04-22 02:09

如何在初创型企业当好一个总经理

然后是建立为实现公司战略和目标的组织架构和人才团队的组建。为什么人不是放在第一位，是因为有了钱才可以招聘到适合的人才，然后在后续的运营当中，对人才的倾斜会慢慢从资金一点点的偏移向人这边。
oilyne·2021-04-22 02:06

2019-05-12

原因可能有这个几条吧：因为今天年初的互联网环境不太好，很多知名的互联网公司都裁员了（当然我所在的公司也裁员了），记得是那天下午，因为我们在封闭开发，小组的人过来说，被组织架构调整了（意思就是被裁了），我一脸懵逼
阿畅_·2021-04-22 01:07

区块链er年薪=AI专家？你还需要来这学习一下

区块链行业的高速发展，导致区块链技术人才需求也快速增长，从而使区块链工程师成为技术部门薪酬最高的人员之一。
时经日报·2021-04-21 10:09

4442-Toto-第二课作业

经过两个月不到时间，我就提前转正，并调到售后技术部门，负责客户水族箱
TotoHo·2021-04-21 09:32

得不到肯定的你，就这样堕落了

-1-小冰年初跳槽到一家互联网公司，工作一个月后，公司调整组织架构，设立新部门，所以招来一个领导。因为小冰表现不错，被新领导有意识地提拔，让她带领4个人的小团队。
小风筝fly·2021-04-21 07:51

集团管控4+X总模型之管控流程制度与组织架构

集团管控模式离开了管控流程制度就会成为空中楼阁，同时脱离管控流程运作的组织架构亦无法为集团战略执行提供有效的支持，管控流程与组织架构是集团管控体系重要构成模块之一。
BSC战略绩效管理·2021-04-21 00:08

组织能力优秀企业分享-腾讯

为完成变革而调整的组织架构图片发自App图片发自App腾讯的榜样：SUPERCELL组织效率奇高的组织图片发自App图片发自App图片发自App图片发自App没有架构的组织，没有汇报关系的组织图片发自App
闷骚黄胖胖·2021-04-20 15:35

技术部门怎么年终考核最合理？

投票博弈年底了，相信很多企业都开始或已经完成了年终的考核工作，考核的方式多种多样，了解了一下身边的朋友，大体的节奏基本都是这样的：述职、组内投票（可能没有）、部门投票。考核的结果总是几家欢喜几家愁，我们也总能听到各种各样的抱怨。这样的抱怨主要由于认可自己的员工没有得到大家的肯定，其根源无非是考核方式的公平性问题，投票的结果是不是能正确的反应员工的价值？为什么很多干死干活的员工没有得到大家的认可？我
程序猿DD·2021-04-19 23:24

中层管理定生死：80%的优秀员工，都是被平庸的中层折磨走的

然而，在企业的组织架构中，中层管理者真正的影响力到底有多大呢？如果你的企业员工大量流失，一定是你的管理人员、你的中层管理出了问题。
宏成绩效管理·2021-04-19 17:09

无头无序～（923）

哈～在换个角度思考分析，正是因为有不同的声音和想法才能彰显你的能力，如果每每做出一个改变机制，所有人都跟你同样的声音和想法，那么，还存在现在的这样的组织架构的关系吗？
张晨曦520·2021-04-19 15:36

1

近年来大数据团队尝试从公共技术部门转型对外产品化，输出网易强大的研发服务能力。在这大浪潮下，团队宛如内部创业摩拳擦掌，但实际上缺资源、缺方向，从公司内部跨入不熟悉的领域，那团队各角色该怎应对呢？
万旗k·2021-04-19 14:25

思维导图┇业绩增长九大关键┋三. 搭班子

但谈到组织架构，特别是初创公司的组织架构，却往往一团糟。这是因为组织架构需要体系化建设，其中有很多细节和方法，而大多数初创公司的高管团队并没有在这方面受过系统培训。因而造
长江里的裸泳·2021-04-19 14:02

2020-03-28《公司战略与风险管理》知识梳理

人，主要包括公司的组织架构，职责分工，文化等。清
奔四路上的少女·2021-04-19 12:28

大萌2018十二月总结

本月日历详情图片发自App十二月关键词：（职场新变化+见人+新尝试+读书）收到总部通知，公司组织架构将在2019年1月再次调整，直接影响我当前的这个职位（迁移到马来西亚）。
大萌在路上·2021-04-19 11:20

数据中台：什么是数据中台

每当技术部门为业务部门解决问题时，需要从业务需求的探查、技术壁垒的打通等从上到下各个方面来建设新系统。每个系统的建成都自成一体，各自满足业务部门的需求。
国云数据·2021-04-19 09:45

阿里为什么成功?原来是中台战略

阿里又进行组织架构调整了！2018年11月26日，阿里巴巴集团CEO张勇宣布，该公司完成新一次组织架构调整，涉及技术、核心电商、物流、营销和文娱等多个业务线。
jerry的技术与思维·2021-04-19 08:46

优秀员工往往最先辞职，有 80% 都是被平庸的中层折磨走的

然而，在企业的组织架构中，中层管理者真正的影响力到底有多大呢？如果你的企业员工大量流失，一定是你的管理人员、你的中层管理出了问题。
掌上薪酬·2021-04-19 07:44

听见你的声音

朋友曾在一家公司的技术部门工作，当时还未结婚。那年。公司与南非一家工厂签订了合作协议，要选派一名技术员去南非，负责技术指导，为期两年。
红领巾亮了·2021-04-19 07:46

中层管理定生死：80%的优秀员工，都是被平庸的中层折磨走的

然而，在企业的组织架构中，中层管理者真正的影响力到底有多大呢？如果你的企业员工大量流失，一定是你的管理人员、你的中层管理出了问题。
绩效谋策·2021-04-19 07:53

作业-理解与分析分布式商业与每个人的关系@命硬私董会

分布式商业是一种去中心化（金字塔形）商业模式及组织架构，系统网里
Qian_2021·2021-04-19 00:42

一个半路出家的菜鸟的逆袭——我是如何加入腾讯

投稿：友涛涛我是在今年3月份加入腾讯公司，目前是腾讯公司某技术部门里面的一个小负责人，年薪月薪大税后概30K，谈不上多么厉害，但在回想自己半路出家学习编程，从一个销售到现在终于进入中国互联网顶尖公司，还是有些许感慨
阿黄先生·2021-04-18 18:33

数据分析流程与方法

决策赋能（层层递进的关系）数据分析可以让业务更清晰、让决策更高效二、数据分析发现路线:商业分析:数据分析师——商业分析师——业务负责人数据挖掘数据分析师——数据挖掘工程师/机器学习——数据科学家数据分析组织架构组织架构三
让数据告诉你·2021-04-18 13:05

数据分析的“道”与“术”，建议收藏！

这是一个用数据说话的时代，也是一个依靠数据竞争的时代，大家相信得数据者得天下，目前世界500强企业中，有90%以上都建立了数据分析部门，绝大多数的政府单位也有专门的信息技术部门。
亿信华辰·2021-04-18 10:09

项目管理办公室（PMO）你都不知道，那说明你还不是一个项目经理

一个组织中如果有项目管理办公室这么一个组织架构，其实有很多好处，主要有以下三点：项目管理办公室最显著的优势之一就是他们能够创建和实施统一的流程和体系。一个组织
陌生学院·2021-04-18 09:47

【Part 3】俞朝翎《干就对了》| 搭班子：组织架构够敏捷，业务才能跑得快

书籍《干就对了：业绩增长九大关键》三、搭班子：组织架构够敏捷，业务才能跑得快组织架构需要体系化建设，有很多细节和方法01符合业务的组织架构设计设计组织架构，明确汇报关系和岗位职责，从而提升组织效率。
青蓝zz·2021-04-18 08:16

《中台战略》- Chapter 4 - 4.2 组织结构：中台为组织架构赋能

推荐购买《中台战略-中台建设与数字商业》正版纸质书籍阅读  组织架构的本质是：为实现企业战略目标而进行的分工与协同安排。组织架构的设计受企业内外环境、发展战略、组织规模、人员素质等因素影响。
复苏的兵马俑·2021-04-17 23:47

兔小姐在外企 - 说杂语的新老板

兔小姐爸爸的作品上午开了视频会议，兔小姐的公司组织架构变了，兔小姐的老板的老板由之前的英国大帅哥变成长居美国的中国女人。大家都说换成中国人以后工作说汉语就行了，比以前方便了。
卖氨糖的兔小姐·2021-04-17 22:27

那些不甘平庸的管理者，都在读这10本书

以下，Enjoy：1/10稻盛和夫经营学（口袋版）作者：稻盛和夫在本书中，稻盛先生讲述了企业经营中哲学的重要性，企业经营的原理原则，有关企业管理的思维方式和组织架构，企业的领导人以及员工各自应该承担的责任和
逸尘谈PMP·2021-04-17 20:54

规划社群组织架构体系

琪宝的第三课《构建自运转运营社群组织的黄金法则》结束了，我希望找到自己社群八大生命力角色，搭建自己社群的组织框架。分组的黄金法则:八仙过海各显神通社群运营八大生命力角色第一角:社群主那我的社群群主就是我本人啦第二角:大人物镇群之宝贵人高人牛人在群里我的社群里有一位投资人，他是小平的学生，他现在的企业做的也很成功，而且是行业里唯一拿到国家红头文件的企业。我想他就是我们群的镇群之宝。第三角:策划人规划
Jolie小美·2021-04-17 16:14

《构建自运转运营社群组织架构的黄金规则》

2020年全球疫情，打翻了很多行业的计划和现实，更多的是窗口服务行业，在这非常摩幻的一年里，我们看到很多因疫情而破产倒闭的大中小企业；倒下的小门店，随处可见。同样疫情之中，也有让我们欢心鼓舞的事情，中央电视台每每报出震撼人心的新闻，中国2020年下半年，完成对外贸易历史以来最好成绩，突破百万亿的外贸出口业绩。这里的每一分钱都不是偶然得来，习主席他时刻都有居安思危意识，他把国家这个最大的社群《构建自
a235ae033501·2021-04-17 15:12

15.实战 7：树形控件——Tree

Tree组件是递归类组件的典型代表，它常用于文件夹、组织架构、生物分类、国家地区等等，世间万物的大多数结构都是树形结构。使用树控件可以完整展现其中的层级关系，并具有展开收起选择等交互功能。
中午吃啥_f330·2021-04-15 11:43

TQM-全面质量管理 - 七绝篇

质量管理三部曲质量组织架构操检分工泰勒启，休哈特贡SPC.TQM接过大旗，六西玛来领卓绩。全面质量加管理，客户居中志不移。司部科人定位晰，管事理人流程齐。领导作用不可觑，方向资源榜样立。
邢庆峰·2021-04-15 11:51

任正非亲自参与，2021数字化转型再造华为！

CSDN（https://blog.csdn.net/achuan2015/article/details/85127995）“一个企业数字化转型，要有战略决心，要有最高层和业务主体的业务驱动，而不是技术部门驱动
空气动力学·2021-04-15 09:02

项目经理升职记

临时性是指，项目有明确的开始时间和结束时间比如三峡工程比如曼哈顿计划比如2008年北京奥运会比如APP开发项目经理项目经理是由执行组织委派，领导团队实现项目目标的个人由于组织架构的不同项目经理的职责和权限也是各不相同职能型组织的项目经理矩阵型组织的项目经理项目型组织的项目经理
三尺天·2021-04-15 03:37

我的四梁八柱--社群黄金组织

一个完善的黄金组织架构，使得党中央带领全国人民度过难关。我们党创立建的时候，在小船上最初也就几个人。这就给我们启示，想创业千万不要自己干，要跟别人一起干。那么疫情期间，社群就是当下商业环境最优选择。
默骊·2021-04-15 02:30

阿里巴巴的中台架构PPT告诉你，数据中后和业务中台有什么关系

本文整理了阿里几位技术专家，如架构总监谢良纯，中间件技术专家玄难等几位大牛，关于中台架构的几次分享内容，将业务中台形态、中台全局架构、业务中台化、中台架构图、中台建设方法论、中台组织架构、企业中台建设实施步骤等总共
蚂蚁_8173·2021-04-15 00:18

4月减肥小记（十）

2、工作：受组织架构重大调整影响，昨天基本没怎么干实事，看看法规，看的比较困顿，今天要一扫低迷之气，抓紧学习，珍惜这难得的空闲。3、生活
超潜翔Sutron叔超·2021-04-14 22:10

赋能，让你拥有自己的超级团队

深井式的组织架构、封闭的信息系统，只知发号施令的领导、浑浑噩噩的成员，你的团队是不是正深受其害？图片发自App如何打破深井？如何赋能？来自美军特种部队的经验，告诉你打造超强团队的秘诀。
張志金·2021-04-14 07:57

HR的日常工作

今日的工作内容：1、招聘网站职位刷新；2、人员面谈（销售内勤，了解新员工的工作状态，了解部门内组织架构，了解是否有考虑往主管方向发展）；3、面试（采购人员，BOSS上跟踪了一段时间，面试中发现心态并不好
燕子姐姐是我·2021-04-13 18:38

企业员工大量流失：80%的优秀员工，都是被平庸的中层折磨走的

然而，在企业的组织架构中，中层管理者真正的影响力到底有多大呢？如果你的企业员工大量流失，一定是你的管理人员、你的中层管理出了问题。
掌上薪酬·2021-04-13 17:55

js数据结构树

树是一种分层数据的抽象模型,它是一种非常重要的非线性结构.现实生活中最简单的树的例子就是家谱,或者公司的组织架构.如下图所示image-20201123203947729.png1.2树的相关术语image
小宇cool·2021-04-13 16:04

《宁向东的管理学课》：组织效率

这就涉及到组织架构，如何有效的把资源、人才和目标连接起来。组织架构没有好坏，主要看合适与否。
飘皓宇·2021-04-13 14:13

贵州医科大学附属医院应用易云维医院智慧后勤系统实施智能运维案例

贵州医科大学附属医院历史悠久，建于抗日战争中的1941年，医院在办院理念、规章制度、组织架构上亦多参照协和医院，形成了诊疗规范、治学严谨的优良作风，在当时被人们誉为“小协和”。贵州医科
智能节能云平台·2021-04-13 10:44

《宁向东的管理学课》总结

一：学习框架管理学课从人（领导者、下属）、组织架构、企业文化、客户、战略、计划与变化、运作、业绩、激励、控制、转型变革等模块分别讲解在企业经营中对内领导力、团队文化建设、激励惩罚制度，对外客户、需求、运营等
飘皓宇·2021-04-13 06:17

找工作记⑧

这家公司的组织架构是挺大的，这就是大公司的面试流程嘛...言简意赅...反正对我来说，最难的部分已经结束啦。一直告诉自己，这是一个双向选择的过程，自己也继续投简历吧。我
白胖子2333·2021-04-13 02:35

日更 | 内部审计的独立与客观性

从企业的组织架构来看，内部审计在董事会的领导下开展工
伊人烟火·2021-04-13 00:55

马云告诫阿里人：优秀员工辞职，80% 是被平庸中层折磨走的

然而，在企业的组织架构中，
掌上薪酬·2021-04-12 20:16

【研发管理101军规003】实战规模化敏捷：从8人到百人的敏捷之路 | IDCF

拓展阅读：【研发管理101军规001】两周迭代，形成团队持续习惯|IDCF【研发管理101军规002】特种部队——更符合不确定业务的组织架构设计|IDCF如果用一句话概述本篇的主题，那就是：关注8人团队的自组织性
·2021-03-26 08:22

【研发管理101军规002】特种部队——更符合不确定业务的组织架构设计 | IDCF

拓展阅读：研发管理101军规#001两周迭代，形成团队持续习惯|IDCF这是研发管理的第2条军规，我迫不及待地将组织架构的设计作为基础理念推荐给尽可能多的研发管理者。
·2021-03-22 08:29
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