技术部门组织架构第59页

Kafka——源码分析：Log、LogSegMent、Index

1Kafka日志结构概览Kafka日志在磁盘上的组织架构：Kafka日志对象由多个日志段对象组成，而每个日志段对象会在磁盘上创建一组文件：消息日志文件（.log）位移索引文件（.index）时间戳索引文件

积微成著·2020-07-01 23:10

人品才是最大的学历

今天看了一篇文章，两个同时进入技术部门的小伙，一个学历高一个学历低，但是两个人都积极向上，公司准备提拔干部，两个小伙子都摩拳擦掌想竞聘主管，出乎意料学历低的小伙竞聘成功，原来竞聘时提了一个问题如何看待你的同事

炎月舞·2020-07-01 23:17

架构学习之路——高可用高并发系统设计原则 (转)

亿级流量网站架构核心技术》一书学习笔记及自己的感悟：架构设计三大定律墨菲定律-任何事没有表面看起来那么简单-所有的事都会比预计的时间长-可能出错的事情总会出错-担心某种事情发生，那么它就更有可能发生康威定律-系统架构师公司组织架构的反映

diannianyong4129·2020-07-01 22:29

知易行难，善待工作的磨练

跟我聊到此事，朋友A哀怨之词溢于言表，对单位行政不满，对单位内部人事不满，对组织架构不满，感到自己物质和心灵一无所获。隔着手机屏幕，我都能感受到朋友A的灰心。在外人眼里，朋友A一直都是让人歆羨的对象。

徴5羽6·2020-07-01 21:52

早读队EK

这是一个与众不同的群体，它有自己明确的纲领，清晰的路线，严格的纪律，精密的组织架构，特定的活动，它的领导力与执行力都

三生守候·2020-07-01 20:56

大型网站技术架构：核心原理与案例分析

李智慧著ISBN978-7-121-21200-02013年9月出版定价：59.00元240页16开编辑推荐本书作者是www.alibaba.com网站构建的亲历者，拥有核心技术部门的一线工作经验，直接体验了大型网站构建与发展过程中的种种生与死

博文视点·2020-07-01 19:12

MM模块学习总结

实施方法论：项目准备（项目计划，项目章程，团队规则，项目启动）蓝图设计系统实现（开发、说明、配置）单元测试集成测试数据收集（可以提前收集数据）上线准备（上线用户培训）上线切换MM组织架构集团公司代码工厂库存地点采购组织

枫雪栀·2020-07-01 17:35

SAP 组织架构详解

一般来说企业战略不同，组织架构的模式和职能也不同，一定程度上提醒了目标管理的组织架构。

智造星·2020-07-01 16:07

阿里云智能事业群来了，这些隐藏信息你或许不知道

昨天，阿里集团组织架构大调整，这是距离上一次（2015年）调整过去了3年时间。在这三年中，行业发生巨大变化，阿里集团也是如此，不由得让人感慨时间过得真快。

大数网·2020-07-01 15:33

专利挖掘，完成专利指标的神器，你用对了吗？

专利部门在与技术部门相爱相杀的过程中，往往少不了指导技术部门高质量多数量地完成专利指标的“呕心沥血”的经历。L公司的专利管理人员小王负责消费品事业部的专利工作。

专利实用主义·2020-07-01 14:28

中国好同事—美景

“XX，汤放你桌子上了，醒来趁热喝”一个温柔的声音进来～～～不用说，那个人就是公司隔壁宿舍技术部门的侯大姐了。

Tina曾文娜·2020-07-01 14:45

关于组织架构，所有你需要知道的都在这里了！

一、企业的三种常见组织形式在《战略管理必读12篇》中，三种常见的组织模式包括直线职能制、事业部制和矩阵制组织结构。（一）组织特征1、直线职能制以直线为基础，在各级行政主管之下设置相应的职能部门从事专业管理，作为该级行政主管的参谋，实行主管统一指挥与职能部门参谋——指导相结合。直线职能制相对于产品单一、销量大、决策信息少的企业非常有效；产品多元化之前，实行直线职能型组织是适当的，多元化之后建议进行调

translator·2020-07-01 12:51

求助，如何做好客户通知（机器人自动检测）

，2016年为了减少服务的工作量，想了一个点子，系统自动检测（想用机器人自动检测来代替人工服务http://yyy222.72e.net/autoweb/），几经艰辛和废了好多口舌才让总裁答应做，因为技术部门很忙

92d110d990f9·2020-07-01 11:33

产品读书《赋能：打造应对不确定性的敏捷团队》

建立互信和目标共享的团队6突破“深井”，建立关系第三部分：信息共享7打造体系思维8共享意识10击败“囚徒困境”第四部分：赋能10应对不确定性的关键：赋能11像园丁一样去领导第五部分，走在时代前面12新的时代需要新的组织架构

女王の专属领地·2020-07-01 10:52

PHP设计模式之组合模式

但是很多传统企业，则会有非常深的层级关系，从数据结构看，这种按职能进行分组的组织架构非常像一颗树。而我们今天介绍的组合模式的作用就和这个企业组织架构层级的模式非常类似。

硬核项目经理·2020-07-01 08:52

【Python】三、代码组织架构

0序我虽然没参加过比较大型的多人协作项目，但也独立开发过上万行的C++、Python项目，所以多少有些工程经验吧，在此不辞领教，分享下如何能开发一个结构清晰，代码易维护，鲁棒性强，功能扩展性强的工程。谈不上软件工程的理念，只是一些小问题上的代码开发技巧。在第一节《Python基础》已经谈过代码风格规范、注释代码块、文档测试，都是项目开发维护很实用的技能，本篇不再重复阐述。1import与代码结构组

代号4101·2020-07-01 08:44

蚂蚁金服-反欺诈风控策略数据挖掘岗面试日志

通过两位面试官的仔细介绍对蚂蚁金服的大安全部门的组织架构

鲁小岑·2020-07-01 07:20

你这么难伺候，我不干了

年初时公司组织架构做了调整，小周被安排调到其他部门了。小周现所在的部门的直属领导是出了名的“咆哮帝”领导。以前因工作

洪生鹏·2020-07-01 04:12

字节跳动组织变动：张楠任中国区CEO，张一鸣聚焦全球战略发展

字节跳动在成立八周年之际，宣布了组织架构变动。

ITValue·2020-07-01 02:43

Week6 秋韵用打磨产品的“套路”做运营管理

俩老板对我的期望并不是出内容、寻找获客渠道、推广渠道、监测各渠道效果、对获客成本、拉新、留存、活跃、转化负责...而是：协助他们定义组织架构，并结合业务与现有核心员工的能力、偏好，重新梳理各核心岗

暖香盈袖·2020-07-01 01:54

ORAN专题系列-1：什么是开放无线接入网O-RAN

ORAN联盟的组织架构？

文火冰糖的硅基工坊·2020-07-01 01:06

拼多多组织架构升级：CTO陈磊出任公司首席执行官

关注上方蓝色亿邦动力拼多多今日迎来组织升级，公司创始人、董事长黄峥通过致全员信的方式宣布，经董事会批准公司原CTO陈磊将出任首席执行官，黄峥则继续担任董事长。黄峥表示，这几年里，拼多多经历了飞速的发展。“团队的快速扩张，业务的高速增长和外部环境的剧烈变化，都在催促我们进一步迭代升级我们的管理团队和公司治理结构。”此次调整后，黄峥将花更多时间和董事会制定公司中长期战略，研究完善包括合伙人机制在内的公

亿邦动力网·2020-07-01 00:00

抖音进军电商，是背水一战，还是锦上添花？

数量和下沉市场取胜各怀心思的电商江湖实际上，早在6月上旬，字节跳动就完成了一轮针对电商业务的组织架构大调整——正式成立了

财经早餐·2020-07-01 00:00

今天，黄峥卸任CEO，身家消失1000亿

投资界（ID：pedaily2012）今日获悉，拼多多宣布组织架构升级——公司创始人黄峥卸任公司CEO，由公司原CTO陈磊接任CEO一职，黄峥继续担任董事长。

投资界·2020-07-01 00:00

集大成之作 | 《尽在双11：阿里巴巴技术演进与超越》重磅发售！

当时，整个技术部门只有几个人被临时安排值班，高峰每秒只有400个请求。8年之后，双十一交易额增长200倍，交易峰值增长超过400倍，系统复杂度和大促支撑难

我只是一个小小的搬运工·2020-06-30 20:44

2018–3太平金科新活力:青春远洋组第二天培训日记

上午第一节课，钱老师对太平金科的组织架构与业务职能做了详细的梳理与讲解，使我对公司定

改个名字OK·2020-06-30 20:49

产品经理，不要成为作图经理

作者做过运营，渠道，技术部门经理，一路披荆斩棘，打怪升级转到产品经理，现专注产品方向，也兼任打杂，资深段子手。欢迎朋友们多多交流，共同进步。

zhuxw716·2020-06-30 17:10

滴滴裁员2000人，员工竟然被裁出幸福感，获得员工的一致好评？

从2018年到2019年来看，不少互联网公司都借着组织架构与人员结构的优化进行裁员，一把辛酸泪啊。

zhuguanghalo·2020-06-30 17:59

与雷军私聊：小米为什么要做这次组织架构调整？

导读：9月13日，雷军发内部邮件宣布小米集团最新组织架构调整和人事任命，新设集团参谋部和集团组织部，并同时调整王川、刘德、洪锋和尚进等高管的工作分工；改组电视部、生态链部、MIUI部和互娱部等四个业务部重组成十个新的业务部来源

最农公社·2020-06-30 16:49

为什么说字节跳动“根本没有管理”?

就在今年的3月份，字节跳动迎来新一轮组织架构大调整。不同于同时期崛起的创业企业，过去很长一段时间里，字节跳动的架构中极少有CXO的身影，更没有CFO、CMO和CTO。

基石协作·2020-06-30 15:05

如果你具备了这三个性格优势，或许你能成为一名出色的领导者

如果你没有相符的天资条件，即使你依靠自己的实力达到了管理层的位置，你可能也是在一个纯技术部门（人少）负责管理，因为你很难去应对带领大队伍的岗位挑战。

心理咨询师许烨·2020-06-30 14:00

团队组建中的困惑如何解决

今天简单介绍一下团队版块部分内容：一、顶层设计1.企业1-3年组织架构规划2.打造一套解放老板的组织结构3.核心骨干流失都不会造成瘫痪的人才培养系统4.吸收股东的三大核心要素，占股比例、投钱比例二、分配机制设计

七践·2020-06-30 13:06

ORACLE EBS-组织架构介绍

（一）业务组（BG）（二）法律实体（LE）（三）业务实体（OU）（四）库存组织（INV）（五）公司成本中心（CostCenter）（六）HR组织（七）多组织接入控制在企业管理实践的过程中，“组织”（Organization）一词是个经常需用到的概念，一般与“人员”与“职能”这两个要素密切相关，反映某种行政管理关系，例如“财务部、销售部、采购部、生产部、仓储部”等等。企业内部行政组织（部门）的划分是

yy5512·2020-06-30 11:46

深度好文！多年架构师经验，详解阿里内部大数据平台架构

今天在某乎上看见这么一个问题：其实，这个问题就相当于是把自己的组织架构透露给外部了，因为太多的人想要知道大数据的平台怎么架构，组织怎么架构，每一步应该做什么，有什么注意点等等。

Leo.yuan·2020-06-30 10:01

乱

内心无比悲凉，似乎所有东西再也无法引起内心的波澜，不知道这事怎么了……直到看到云瑞写的分享，那一刻我告诉他，我想哭…孩子们刚睡去，我重新打开他的文章，又一次泪流满面…事情得从几天前的某一个公司会议开始，组织架构大调整

牡丹之珠·2020-06-30 08:36

我的技术管理感悟(架构篇)

架构是一个很宽泛的概念，实际上，生活中到处都充斥着架构，公司的组织架构，房屋的结构，机械的结构等等，都是架构，架构不是本身就有的，是为了实现某种目的

大鹏1987·2020-06-30 08:32

阿里架构总监一次讲透中台架构，13页PPT精华详解，建议收藏！

技术领导力社区编辑/Emma本文整理了阿里几位技术专家，如架构总监谢纯良，中间件技术专家玄难等几位大牛，关于中台架构的几次分享内容，将业务中台形态、中台全局架构、业务中台化、中台架构图、中台建设方法论、中台组织架构

技术领导力·2020-06-30 07:19

node.js 学习第四节业务逻辑

尽管上次交的作业（想想都是好几个星期前的事了）--学习数据建模，其实是没有真正理解的，这几周我反复看教程和项目中的代码组织架构，似乎能明白一些了，再补充一些自己的理解。

哈哈乐哈·2020-06-30 06:28

技术研发部部门结构及分工

2018年11月公司成立2年多了，技术部门一直作为公司的辅助性角色存在，领导也提出了准备扩展部门的意图。和部门领导交流了下意见，以下是个人根据交流意见及个人想法简要整理的一份部门组织结构及分工设想。

Tanya木易·2020-06-30 06:48

阿米巴经营公司

公司=组织架构+员工思想+用人+盈利，从四个方面浅析经营方式1.组织架构组织架构简单的理解就是公司的各个部门以及部门的衔接，不论分多少部门或者子公司，都是为了业务的拓展，为公司更好的盈利。

之乎者也06·2020-06-30 04:36

别用“不感兴趣”掩饰“不求上进”

在我入职几个月的时候，销售团队的组织架构发生了一些变化，大区销售经理（以下简称“大区”）易主，新大区上任后，提拔了一支她自己的心腹队伍，我刚适应的工作环境又要重新开展和磨合。

蜜丝赵·2020-06-30 04:42

AI落地应用被组织架构升级加速：百度产业智能化再加码

1月8日，百度宣布对AI体系进行组织架构升级，原百度AIG（AI技术平台体系）、TG（基础技术体系）、ACG（百度智能云事业群组）组成全新的“百度人工智能体系”（AIGroup、缩写为AIG）。

曾响铃·2020-06-30 03:17

提升技术团队战斗力的几件事

1.明确的职责和团队架构对一个技术团队管理者而言，最需要做的一件事就是明确每一个工程师的职责和建立组织架构。职责的关键是：谁负责什么内容；团队架构的关键是：谁在什么位置，

东升Forest·2020-06-30 01:43

关于处理一个C++服务端程序频繁挂掉的心路历程

b.组织架构及其运行环境客户端（机器人实时采集的数据）发送图片流（秒钟3张左右）到服务端（图片分析识别）并调用识别算法，最后将识别后的图片返还给请求端。2.问题概述a.请求头未写导致

顺顺顺子·2020-06-30 01:26

新员工试用期月度总结

**入职日期：******一、第1月目标：a)明确工作目标及自身工作职责b)开发并维护****项目各模块****工作c)重构部分项目**代码d)坚持不断的学习**知识e)学习公司各项规章制度，了解公司组织架构二

xiao_shutong·2020-06-30 00:57

【干货】公司年终业绩分析报告，你的数据统计对么？

每年年终或新年伊始，公司管理层都要从各个角度比如部门、产品线等考察公司过去一年的业绩，作为数据分析团队，你需要向管理层准备这样的数据分析报告，而在此过程中，你可能会面临着这样的问题：*公司的组织架构在过去的一年中发生了调整

Kyligence·2020-06-29 23:44

如何组建电子商务团队

掌握电子商务趋势及发展）2、打造创新型团队（电子商务新兴行业，需要更多创新，优化流程，提高效率，降低成本，提升业绩）3、打造精英化团队（不断的实践学习总结，总结学习实践，成为实践与理论统一的电子商务团队）店铺组织架构

rensen·2020-06-29 20:43

基于3C体系的开放式高校毕业生“售后服务”体系组织架构及:售后

基于3C体系的开放式高校毕业生“售后服务”体系组织架构及:售后发布日期：2015-08-0922:54来源：http://www.bestycmr.com/yiyuanjianjie/fuwutixi/

moka同学·2020-06-29 20:10

我们为什么要“重做”生意，这个答案一定能说服你

2019年可能会是最近十年里最差的一年这话大家都听过，在2018年底，裁员浪潮爆发，持续至今：电子商务、房地产、信息通讯、金融服务、智能手机、移动出行、餐饮服务、教育培训等都在进行相关的内部人员优化、组织架构调整

尚策哥·2020-06-29 20:51

中台战略打造敏捷银行

同年12月，京东宣布了自成立以来最大规模的一次组织架构调整，决定将在系统中增设中台。随着前端金融服务的场景化、多维化、高频化特征愈加明显，银行业面临各种高并发、海量数据、要求强一致性且需

微金时代·2020-06-29 19:51

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