职业经理人第17页

快速学会电脑的关键

很多的职业经理人是从基层出身的，有着一身摸爬滚打的好本事，实务经验非常丰富，堪称为一员猛将，但是一碰到电脑，有时候就会有些害怕，不太想去接触。

周明达老师·2020-06-29 17:07

彭壮：不破不立！破完这三观，你的人生从此开挂

如果做职业经理人，你是个好管理、好主管，但是创起业来，这套思维会死得像猪八样。做起事来就

彭壮说社群·2020-06-29 16:17

《卓越产品经理的六种变身》丨NOTES

作者简介赵雪刚，资深品牌与产品管理专家，职业经理人，中国第—批本土产品经理人，在风驰传媒任职期间与团队—起服务过红塔山、云南红、KK啤酒、99昆明世界园艺博览会等著名品牌。

少穻·2020-06-29 16:38

创业者访谈17：IT女总经理创业，开一间茶馆，遇到一群有趣的人

而且，是职业经理人。Cathy现在的创业项目与茶有关。茶社开在南山，装修质朴，很典雅。我这个周一去了Cathy的茶社，和她一起喝茶聊天，访谈她的创业故事。Cathy与茶结缘，是受家庭的影响。

嘉诺赏·2020-06-29 15:49

你，会当上老板吗？

我的一家小店，因无暇顾及，便萌生了想要寻一个职业经理人或者合伙人，一起来做。我给的条件很优厚，说白了，就是我投资，你忙碌，各自分成。

鱼三123·2020-06-29 14:10

岗位错位成本

上到职业经理人，下到普通职员，都成为了“搬运工”，我不禁叹息，这家企业从事的是人才招聘与管理，怎么会花那么高工资请来并不专业的搬运工。其实这体现了老板们一个非常清晰的心理，他们认为这些员工招

ZhuCheng Xie·2020-06-29 13:43

0305......分叉人生分享初稿（三）

9月份结束了公司，加入本地一家系统集成商，做一个职业经理人，负责企业SaaS平台的开发和运营。

zhengyunshen·2020-06-29 10:13

华润与万科一场由婚事引发的恩怨情仇

华润：万科的生母，养育30年万科：文章主角，儿子角色宝能：万科的仰慕者女孩之一万科管理层：职业经理人，儿子

你笑得很明媚·2020-06-29 09:51

企业中高层职业人的移植存活与价值长生

序言：这篇文章是左都凯先生在湖南省职业经理人协会2016年年会上的一个演讲提纲，当初是几页简单的演示讲稿，但是编者觉得此演讲稿有较广泛的代表性和独到的视角。

都凯人力研究·2020-06-29 07:24

职业经理人的一分钟管理智慧

0616晨读感悟《一分钟经理人》经理人作为一个决策者，他的决策既要效率又要切实可行，如此高难度，经理人都是怎么做到的呢？今天这本书就是揭示经理人决策过程的，我们一起来学习他们的高效管理智慧。001一分钟目标目标的作用想必大家已不言而喻。目标的制定大家也都有相关的经验：不能太笼统，要准确而简洁。但制定过程中并不是每一个员工都能准确的总结出自己的目标和简洁的表达。作为管理者，要检查他们的目标，如果和大

天青色Gracy·2020-06-28 19:49

对话职业经理人阿朱：程序员转型期的职业选择

【51CTO.com独家特稿】2009年3月6日，51CTO技术人频道邀请了IT职业经理人:《走出软件作坊》的作者阿朱老师作客嘉宾聊天室，和大家一起讨论程序员转型期职业选择，是继续做技术高手还是做管理者

weixin_34346099·2020-06-28 17:40

读书单 (已读)

职场篇：1.书都不会读，你还想成功[韩]二志成郑会一2.超级整理术[日]泉正人3.对自己狠一点，离成功近一点李维文4.正能量－职业经理人的养成林正刚5.管理十戒[美]唐纳德。

weixin_34321753·2020-06-28 17:04

《左手台北，右手深圳》 05 无言的背叛

多年跑业务的经验把他从一枚满是菱角的石头磨成了一颗圆球，早年来大陆做职业经理人，经历了商海的起起伏伏，练就了一

罗小可I·2020-06-28 13:32

过来人经验：程序员怎么升职加薪，迎娶白富美 ...

我是码农出身，工作十年，从初级程序猿（半年）-项目主力（一年）-初级技术管理（一年）-中级技术管理（两年）-部门管理（两年）-高层管理（三年）-职业经理人，一

weixin_34095889·2020-06-28 11:21

第一记缅怀大卫•斯特恩先生

前NBA总裁，职业经理人大卫•斯特恩先生因病逝世了。前一段时间得知他因脑溢血入院接受治疗我其实对今天就有预感。因为毕竟他已经是一位77岁高龄的老先生了，生老病死人之常情。所以写下这篇文章以缅怀先生。

茹八一·2020-06-28 10:11

你被解雇了

在二十多年的职业生涯中，他勤勤恳恳，兢兢业业，才坐到今天职业经理人的位置上，其中充满了艰辛困苦。他只要再这样工作11年，就可以安安稳稳的拿到退休金了。

风景如·2020-06-28 07:20

成功的老板要具备的基本因素--团队训练和管理

如何能成为一个优秀而又成功的老板就成了很多职业经理人经常研究的课题。很多人的认知是，铁打的营盘，流水的兵。只要团队灵魂在，人员流动是很好的现象，毕竟这样能有新的血液加入。充实到自己的团队。

玛尔思商学院518·2020-06-28 07:24

#老汪职见共济会@Jeff老师

3.第三条职业路径：成为一个IT的职业经理人，如果对于人的管理方

柳力仁·2020-06-28 01:48

【手机销售技巧】微软总裁10亿薪酬获得的秘诀，居然这么简单

2004年2月离开微软公司时，盖茨和鲍尔默给了他一个微软(中国)公司终身荣誉总裁的称号;2008年4月离开盛大网络时，陈天桥给他打了100分，盛大众多高管称他为“完美的职业经理人”。

职场龙啸·2020-06-28 01:00

修炼如镜

次直接过招也是我见识过的第十几次了正是他这种随时都可能爆发的脾气让大家无法平静的进行沟通虽然我已经学会了进行能量转移之法多少对自己还是有些影响让自己在处理事情上难免有些顾忌认真省察了最近的心境从理性层面已经能够接受老板的观点所谓忠诚是职业经理人第一原则之前想通过某些方式影响老板的方式却有不妥因此便改为向下树立正向榜样邀请大家一起支持老板的决策既然想通了

承谦·2020-06-28 01:39

陈春花：不要让错误的组织结构禁锢企业发展

很多企业在发展过程中会遇到这样一些问题：什么时候应该聘请职业经理人？为什么很多经理人无法获得合适的发展机会，而老板又认为没有办法把企业交给职业经理人？为什么无法保证战略落实到实际的执行中？

中外管理杂志·2020-06-28 00:00

李开复谈创业者失败原因

创业者中有很多人抱有职业经理人心态，而不是把公司当做自己的Baby。日前，李开复表示，在中国，许多创业者为他们的初创企业倾注心血，而初创企业总是因某种原因而以失败告终。

weixin_30474613·2020-06-27 20:34

最好的商业模式

“选择比努力更重要”2、企业家就是管未来的事情，职业经理人就是管当下的事情。二、全世界最好的模式就是“妈咪-小姐模式”：妈咪不需要给小姐发工资，小姐的工资是客人给的。小姐收500元，妈咪抽走100元。

unetman·2020-06-27 10:00

学会讲故事的7大诀窍

企业家、老板和职业经理人免不了要在各种场合做演讲和推广，会讲故事非常重要，如果一味地演示PowerPoint文件，那听众早就跑光了。

飞生·2020-06-27 05:04

【爱考宝典】2020年西安交通大学MBA考研介绍、专业目录、参考书目、分数线、报录比汇总

报录比汇总专业介绍（专业硕士）工商管理是经济学领域下的专业学位专业，工商管理硕士专业学位英文名称为“MasterofBusinessAdministration”即MBA，是源于欧美国家的一种专门培养中高级职业经理人员的专业硕士学位

爱考宝典袁老师·2020-06-27 03:44

展示魅力等同于死亡

都说人傻了，容易让人摆弄，但太聪明了，又容易被人防着，介乎于之间的叫做“智慧”，在我过往的经历中，高级职业经理人的魅力、领导力及凝聚力强于创始人，基本上离“死”就不远了，但这种人失去自身性格的同时，又很难发挥出自己的能力

龙磊·2020-06-27 00:37

2018-11-11周检视

2、超级宝爸两个孩子的爸爸3、职业经理人90天践行目标：✊1.每周跑步三次，每次30分钟以上。10✊2.每天晨读晨讲输出一次。10✊3.每天使用OF规划好工作和生活。

张道武·2020-06-27 00:38

老板，你懂吗？你的员工为何而战？

作者：樊荣强如果你是一个老板，或者作为一个职业经理人，你都得明白自己的手下，包括你自己，究竟为何而战？

樊荣强·2020-06-26 21:01

“模”力全开，云付通云返票务联合出品电影《超模教练》优酷首播

《超模教练》在演员选角方面呈现出开放包容、多样化的特点，涵盖了健身达人、专业超模、美女主播、喜剧人、企业家、职业经理人等多种职业。

云付通集团·2020-06-26 17:32

医生财富管道

他或许还聘请一名职业经理人去管理这个机构。在这种情况

修pipe·2020-06-26 14:57

【转】JavaWeb开发前景

1、职业方向定位（1）资深JavaWeb工程师，资深的WEB前端工程师（2）职业经理人（3）自己创业，做老板（4）转岗管理或者其他分析：如果定位是资深JavaWeb工程师或者资深的WEB前端工程师，做JavaWeb

st独酌·2020-06-26 10:48

没文化的当老板，有学问的当员工。

许多文化水平不高的人坐在老板位置上，而MBA们却成了他们的职业经理人。许多有硕士、博士高学历头衔的学人，正为争夺一个民企的职位而展开激烈的竞争，而这家民企的老板可能只有小学、初中文化。在

shazhenzhong·2020-06-26 08:32

股权众筹平台OurCrowd进军新加坡，拓展亚洲业务

公司任命了成功的企业家和职业经理人DenesBan作为OurCrowd在亚洲的管理合伙人以及OurCrowd新加坡管理公司的主管。DenesBan“扩张有两重目的。

浪尖的石头·2020-06-26 03:21

你平时是从哪一个“时间单位”看收益呢？

付出一点儿就想马上有回报的人，适合做钟点工；能够耐心按日领取回报的，适合做兼职；能够耐心按月领取回报的，适合做工薪族；能够耐心按年领取回报的，是职业经理人；能够耐心等待3-5年的人，是投资家，能够耐心等待

心富财来·2020-06-26 01:08

写文章，又扯上一阴一阳之谓道

樊荣强作者：樊荣强7.1一阴一阳之谓道7.1.1通过比较，认识事物有人问马云：老板和职业经理人的区别是什么？马云回答：有一个人上山打野猪，一枪打出去，野猪没死，它冲了过来。

樊荣强·2020-06-25 23:14

经理人说：年薪我要40万；老板说：你要的这么少！我想给你80万！

而另一家由职业经理人负责，每月固定工资8千，老板却觉得很不合算。为什么？给职业经理人发的是固定薪酬，是他在为老板打工，还是老板在为他打工？当初工厂开的比较急，找高管不容易。

绩效谋策·2020-06-25 12:22

如何提高员工积极性，让员工自动自发干活，提升业绩？

使企业自动运转，使团队轻松管理，使老板身心解放长青咨询有一个普遍现象：很多老板都渴望公司能招聘一个优秀的职业经理人，帮助自己管理公司，并尝试了很多方法，90%却都以失败告终！原因何在？优秀的人

企业管理咨询师·2020-06-25 12:27

从商品营销的角度，我们如何定义眼下的时代？

近期接触过几个企业主与外资企业的职业经理人，聊起当下市场营销问题，他们几乎都存在着一样的困惑，这些困惑归结起来主要有：1）电商时代，你能想得到的产品几乎都有人在卖，这就造成了“所有的市场均是红海”，蓝海还存在吗

狗者云·2020-06-25 10:55

产品经理选拔误区——很多企业都会犯的错

图片发自App经过4个月的层层选拔，终于找到一个有5年研发及产品工作经验的职业经理人。从这名产品经理走马上任

唱罢天下·2020-06-25 09:43

一位总经理的辞职信

五年后，该企业的经营状况确如当初职业经理人的判断一样，今日再想涅槃重生绝非易事；而职业经理人的结局本身已经是一种失败，他算得上一个清醒的管理者，却难当灵魂式的变革领袖。

升值有道·2020-06-25 08:45

人到中年，锐气不减

老赵，他一直是一位职业经理人，而且在外人看来是一帆风顺的：从业十几年间，服务的公司全是世界500强，跳槽的职位越来越高，自然，收入也非常可观，名下有多套房产，不错的车子，名表名衫，出门俨然一副绅士范儿！

李智锋心飞扬·2020-06-25 03:26

形容程序员的职业发展不同的阶段，语言很犀利，但还是可以做奋斗的目标的

IT精英：年入百万（各IT公司副总裁级别人物，包括COO、CTO等，大多为职业经理人，赚够钱就跑。）

gao-·2020-06-25 02:49

哟，您还自称创意人呢

A假期见了一位亦师亦友的前上司她曾是广告业界知名的职业经理人后来自己开公司也曾做得风生水起我和她前后共事过短短一年但深深钦佩其专业水准和卓越见识现在她也从广告乙方优雅转身掌管一家企业孵化和投资的商业机构为成都的政经商各界牵线搭桥

王意周·2020-06-25 00:33

被需要才是幸福人生的有力砝码

母亲，职业经理人，女儿，妻子，闺蜜，客户……任何一种身份的存在都少不了被人所需要。

文案妞·2020-06-24 22:06

驳杨不坏「停更两微一抖」，两微一抖还是得更新

但是眼看该文流出广告圈，竟引来了企业职业经理人的转发，所以今天就从品牌方的角度回复一下杨不坏老师的文章。提前申明：如文章言中一二，自是品牌功效；若言语有差，当属学艺不精。

品牌咨询那些事儿·2020-06-24 12:26

流程图怎么画好看，如何选择一个好的流程图工具

作为一名职业经理人，流程图是我的办公必备工具，经过多年的工作总结经验，总结出一首打油诗（五个特点）供大家参考；一个好的流程图制作软件必须有以下几个特点：在线制作云储存操作便捷高效率；功能齐全不复杂；导出格式多选择

好想喝可乐·2020-06-24 08:08

和被动收益谈一场一辈子的恋爱

1、房租或其他物品租赁使用获得的收益2、版税、专利、知识产权3、投资收益：股票或债券分红、基金、信托4、利息：银行保本理财、定存、国债等5、投资企业：投资运营一个企业，找职业经理人来管理。

虚拟99·2020-06-24 08:12

华为某员工的人生规划和临别赠言，学习学习（转载）

一、人生规划大约五年前，初步形成了一个“十年一段”的理想人生规划：毕业～35岁，打基础、做专家；35岁～45岁，当职业经理人或顾问；45岁～55岁，创业；55岁～65岁，大学教授；65岁～75岁，公益事业

liuying_1001·2020-06-24 07:54

将SOP进行到底 (转载)

将SOP进行到底(转载)前段时期，为了强化公司中高层经理人员的“职业经理人”意识和提升大家的“职业经理人”能力，公司组织了中高层经理人员进行学习余世维先生“职业经理人”讲座的演讲交流活动，并组织相关经理人员参加了余世维先生在南京丁山香格里拉举行的

lisky119·2020-06-24 06:15

程序员怎么升职？这十点建议值得一看！

从初级程序猿（半年）-项目主力（一年）-初级技术管理（一年）-中级技术管理（两年）-部门管理（两年）-高层管理（三年）-职业经理人，程序员怎么升职呢？

lamehd·2020-06-24 02:37

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