技术部门组织架构

庆“七一”建党节,城满财富党支部正式挂牌成立

在城满财富会议室，张磊同志首先介绍了虹口区曲阳街道党工委的组织架构和主要工作，肯定了城满财富成立党支部的积极性和主动性，并就城满财富党支部筹建情况、
一起看世界·2020-03-27 12:13

残酷才是最好的公平（下）

01那时候工作中我几乎每天都要跟技术部门的大神们（直男癌们）打交道，被虐是常态，他们这些大神不但技术好，而且颜值也很高，还是天生的毒舌加段子手，比如：「你往边上站点，我这边都没光，全
Annabixin·2020-03-27 00:34

偶遇FFmpeg（三）——Android集成

文章组织架构接下来几遍文章将会按照以下结构来进行组织。编译FFmpegForAndroid.简单编写对应的NDK来完成操作。使用时遇到的一个大坑。
deep_sadness·2020-03-26 23:25

当淘宝和天猫业务冲突的时候，阿里舍弃了谁？

这样的组织架构阵型决定了技术团队会优先满足淘宝的业务需求（屁股决定脑袋，大家都懂的），使得天猫的业务团队怨声载道，严重影响了天猫的业务发展。
华章图书·2020-03-26 21:58

创业（二十四）

今天，我们将探讨组织架构设计、产品如何成长，以及如何把精益创业原则拓展延伸到全球最大的企业之中。创新对任何一个企业而言都是一个“让人欢喜让人忧”的事情。
威乐河湾·2020-03-26 16:41

日精进打卡

，是自己成长《六项精进》大纲10遍，共20遍《大学》10遍，共20遍经典名句分享：三人行必有我师【行~完成】一、修身：诵读《六项精进》通篇二、齐家：1、晚上辅导儿子作业2、和妹妹通电话三、建功：1.与技术部门一起修改指标
C人在旅途·2020-03-26 15:56

竞技辩论产业商业化前途光明/暗淡（二）

两者之间无论从公益角度理念上，还是志愿者结构组织架构上，或者是盈利并非首要目标上都很相似，这个模式对于现有组织和行业来说理念上最容易实现曾经，公益组织一直靠第三方行业进行支持，然而随着公益组织不不断发展
起风了的简书·2020-03-26 04:48

独家∣交行、招行齐变阵，信息技术架构大调整！持续加大科技投入，中台赋能数据驱动

从组织架构调整出发，技术部门正从后台走向前、中台并赋能银行业务发展。
券商中国·2020-03-26 00:00

2018-6太平金科新活力：锦鲤队第二天培训日记

上午钱老师给我们详细介绍了公司的组织架构和业务职能。姚老师对保险的功能和意义进行了深入
十方之地皆得平安·2020-03-25 18:49

六定读书笔记

定岗岗位是组织架构最小的单位。确定岗位，才能够更好地分析得到更科学的组织架构。岗位分类：纵向和横向纵向是在岗位技能难易程度，技能要求和责任大小的差距来定岗位类别。横向指根据工作性质划分。
cooooky·2020-03-25 12:19

进阶篇：市内整建制转移（或单位内部调整）几种情况的操作说明

注：由于组织架构调整情景多样化，本文将以几个基本例子来进行操作说明，这些基本例子可举一反三满足情景多样化，您可结合实际情况来操作目录场景一：党委A下新设立党支部B场景二：党支部C、D成立党总支E（或是党支部
深海_9405·2020-03-25 11:38

经营的任督二脉--管理线？经营线？

本文，聊聊关于经营中的任督二脉，管理线和经验线，以及关联的组织架构优化探讨。一、为什么有些公司频繁换人？1、企业有两条线，管理线和经营线。管理线，组织架构和层级。经营线
Jerryli2017·2020-03-25 11:11

《还原真实的美联储》| 小云解读

关于本书《还原真实的美联储》对美联储的设立背景、政策目标、组织架构和运行机制进行了客观和明确的描述。了解了美联储在经
鸭梨山大哎·2020-03-25 09:10

那些当文员的女生，最后都怎么样了？

本人曾就职于国内某一线地产公司的一个技术部门，职位是部门助理，也就是一个部门文员，且一干就是四年。最近参加的面试总是被HR问到一个问题：为什么把之前的岗位做了那么久呢？
大壮小姐姐·2020-03-25 07:12

读赋能有感

深井式的组织架构、封闭的信息系统，只知发号施令的领导、浑浑噩噩的成员，你的团队是不是正深受其害？如何打破深井？如何赋能？来自美军特种部队的经验，告诉你打造超强团队的秘诀。
夏丽_5f8f·2020-03-25 04:10

Reno Ace双11热销背后：OPPO发力圈层爆品的胜利

这种不一样不仅体现在组织架构上，成立全球销售体系和全球营销体系，践行全球一盘棋的经营理念，还体现在产品发布节奏上，9月10日带来Reno2，1个月后RenoAce便发布，与过去R系列每半年一迭代的画风截然不同
龚进辉·2020-03-25 02:47

六定读书笔记D5

看了从组织架构到部门设计，再到岗位分析与评价，因为都是工具型内容，没有大白话定义，特地暂停读书，百度了定岗定编的定义。大概理了一下思路，后面的六定都是围绕定岗定编后进行的，除了定责是在定岗之前。
cooooky·2020-03-24 17:38

强悍执行“以客户为中心”业务流程

1月5日，圣迪乐村种鸡事业部邀请到博华咨询赵建老师、圣迪乐村总裁办李勇军主任对种鸡事业部的组织架构、职位岗位、任职资格、岗位说明书等进行了梳理调整，并对新流程阶段性推行效果及存在的问题进行了总结。
赛风·2020-03-24 10:36

曾鸣：任正非为什么要强调让士兵做决策？

我的观点是基于科层制结构以管理为核心的公司架构，会演变为以赋能为关键词的创新平台，这种创新的组织架构在于提供平台，让一群创造者可以更自由的联结、更顺畅的协同、更高效的共创。
华商CEO·2020-03-24 09:50

滴滴出行实习生招聘

【滴滴出行】招聘实习生-招聘岗位岗位职责：1）协助招聘负责人完成技术部门的日常招聘；2）独立进行简历初步筛选；3）协助与业务部门的日常沟通；4）招聘负责人交代的其他事宜。
元气小老虎修炼基地·2020-03-24 08:20

办公室权力分层结构的日趋消亡

原作：RebeccaGreenfield翻译：ONESpiece傅心宇译者按：“组织架构的优化永远是企业管理者心中理不清的那团乱麻。
STORIES·2020-03-24 04:29

产品设计～从0到1，如何做一个成功的产品？

3、企业在发展的不同阶段，组织架构应如何调整？4、如何形成稳固的团队？阶段四
国雪组织发展教练·2020-03-24 01:07

助力电商--优云协作办公平台

永中优云协作办公平台是以永中Office为核心，集文档存储、在线预览、编辑、分享、组织架构管理和安全管理于一体，提供一站式、立体化办公服务的云平台。
only920·2020-03-23 20:30

盛和塾《六项精进》学习

【行～实践】:一、修身：锻炼，打坐20分钟二、齐家：和儿子一起抄书三、建功：组织技术部门总结项目管理流程【积善】：发心从2018年10月22日开始，持戒，忍辱，随喜功德，见善行善，不求福德。
木木似水·2020-03-23 11:27

什么才是最有价值的用户运营指导？

在整个互联网企业，一般的组织架构由销售、技术、人力、财务、公关、客服等组成，其实客服在我认为就是运营所需要做的事情。在各种活动运营、内容运营、社群运营、新媒体运营等五花八门的
木马MuA学长·2020-03-23 08:43

永远别把自己当新手

因为你对这家新公司不是很了解，你不知道这家公司的组织架构以及内部运行，所以你就不能把自己当成新手。如果你非要把自己当新手，当然也可以，只是那你只能乖乖地在新
花落相见·2020-03-23 07:28

企业战略失误，员工埋单

有的整个部门被裁掉，组织架构遭到“血洗”。据透露，这些员工是在毫不知情的情况下被辞退的，一早收到公司通知，要求收拾东西当天走人。据基础研发部一名被裁员工透露，“不需要交接，电脑都不用还”。
罗冬阳·2020-03-23 07:02

第60周+科学运营（下）+当当豆+#新学霸社群#

如何科学运营，从组织架构和人的两个方面出发。组织架构就要先理清楚自己的业务或者战略，拆分目标。通过的方法是:解构——观测——对标——学习——重构——解构的一个过程。
当当豆_冷冷·2020-03-22 23:49

深夜加班归来

主管出差的几天时间，看了看同事们的工作状态，我发现完全颠覆了我的三观，我认知的三观里，私企就应该很拼命的工作，上进，不停的学习呢尤其是技术部门，所以我一直对部门审核订单的人员很有意见。
流年娃娃·2020-03-22 22:39

过年送礼引发的拖延大战

公司组织架构调整后，我负责一个团队。由于销售员刚入职，对工作不熟悉，因此我们团队负责的客户要由我带着送过年礼品，顺便介绍销售跟客户认识。
大明湖畔的容嚒嚒·2020-03-22 21:00

2018-11-16

采油三厂工艺技术四大体系保稳产2018/11/146:35页面内容2018年以来，采油三厂工艺技术部门认真贯彻落实了油田公司油田开发“121”工程的要求，紧密围绕油田生产建设中心任务认真胡大哥军事我图，
包包_1e54·2020-03-22 19:02

有道云协作——你值得拥有

有道云协作的组织架构分为协作组织和协作群。协作组织可以简单理解为一个公司，整个公司下面可以有多个项目群。协作组织方便把多个协作任务群组织起来。相比协作群，协作组
风行宇内·2020-03-22 18:16

爱而不得就再见

我凭借专业第一的成绩应聘到了技术部，技术部门多男性，我的到来让技术狗们欣喜若狂，毕竟我长得还算美丽，虽然不及小妖那么妖娆。总裁办公
邋遢二叔·2020-03-22 13:36

十三、被动信息收集

与目标系统不产生直接交互信息收集的内容包括：IP地址段、域名信息、邮件地址、文档图片数据、公司地址、公司组织架构、联系电话/传真号码、人员姓名/职务、目标系统使用的技术架构、公开的商业信息。
cybeyond·2020-03-22 08:39

《稀缺》第九章 余闲的重要作用

这一章讲余闲的作用，主要通过公司组织架构和作业的运转来介绍，余闲过多，造成机构的效率浪费，没有余闲又整天在救火，六年前初入职场的我，老大告诉我每天的时间不要安排得过于满，流出一些时间对应突发事件，就是这个道理
白大花·2020-03-22 08:59

2016_3_5随笔

除了技术部门常打交道的几个同事以外.我还新认识"十哥"、"雅姐"、"盖伦"、"小智"、"肥皂泡泡"、"巫妖王"等等一批好朋友.主要
黄俊俊_·2020-03-22 07:42

从13页精华PPT一次性讲透阿里中台架构

本文整理了阿里几位技术专家，如架构总监谢纯良、中间件技术专家玄难等几位大牛关于中台架构的几次分享内容，将业务中台形态、中台全局架构、业务中台化、中台架构图、中台建设方法论、中台组织架构、企业中台建设实施步骤等总共
为爱放弃一切·2020-03-22 05:01

OD诊断丨阿里组织诊断神器“六个盒子”（1）

不管业务和组织架构怎么变，只要我们六个盒子跑一遍，就
董小妹的船儿·2020-03-21 23:11

曲靖市保安协会加强党建工作 为保安企业发展引领方向

从严管党治党完善组织架构曲靖市保安协会党总支成立于2016年12月，前身是中共曲靖市保安服
ZANGPENG·2020-03-21 23:38

连载（7）：内向男生如何追女生的技巧

每天的生活都是上班，加班，简单而枯燥...就在这个时候公司新招了两个客服--娟娟和姗姗，主要工作是做客户和技术部门之间的桥梁，对外负责和客户沟通意见并整理，对内协调技术部的各种事情。
李子锅·2020-03-21 20:47

094‖ 优势教练教你如何通过成就事件，挖掘个人优势？

每一个桶箍，意味着一些把这些人连到一起的组织架构
Ann_曦阳·2020-03-21 20:40

想要实现“互联网+”？ 先做到人人客服再说！

“互联网+”指的是企业效率的提升，通过做事方式、组织架构动手去激发所有人的活力。曾深刻影响罗振宇的互联网元老田溯宁在回归亚信之后，探索出一套“超级运营商”企业模
深几度·2020-03-21 20:37

如何从零开始打造一个电影故事创意开发团队（下）？

圆桌会议在上一篇的文章里，我们简单探讨了什么样的影视公司会需要自己的StoryEngine（故事创意开发团队），另外还探讨了团队组织架构的设计，及如何从0到1完成招聘任务。
研习社老周·2020-03-21 19:44

致传统企业朋友：不够痛就别微服务，有坑 （1）

一、微服务落地是一个复杂问题，牵扯到IT架构，应用架构，组织架构多个方面在多家传统行业的企业走访和落地了微服务之后，发现落地微服务是一个非常复杂的问题，甚至都不完全是技术问题。
yijian2595·2020-03-21 17:28

是时候重新定义“工作方式”了！

他观察到，那些成功企业的组织架构都是随经营战略的变化而变化。无数的历史经
Worktile·2020-03-21 14:01

0919晨读感悟

特别是我所处的政府机关，自上而下的组织架构是中央集权的必然
开启2017·2020-03-21 11:33

人际关系总是暴露情商不够

也是一件小事儿，发生在我家，我们手足无措……我爸是一名普通的铁路工人，很多人一看到铁路工人四个字首先联想到的可能就是站在铁轨旁的信号员，维修工等等，原谅我卖弄的解释一下铁路这个庞大的机构里同样有办公室，有技术部门
小坎儿·2020-03-21 11:39

不确定的人生才更有意思

记得前几天有位小伙伴跑来问我，小宝小宝，最近大家都在传公司要进行组织架构变动，据说部门员工回分派到各个城市公司，留在总部的员工会越来越少，不服从安排就只有被迫辞职。
顾小宝·2020-03-21 10:07

【复盘】不请咨询公司如何搭建胜任力模型之实操篇（1）

背景：去年9月份，公司正式组织架构调整，将培训部升级为人才发展部，我也从原来负责总部培训跃入T&D行列，其实我是很欢迎这种变化的，因为做的事情更“高端”、更有价值、与业务部门有更多的互动和参与，最重要的是可以做更多的人才发展项目
正经胡说Ricky·2020-03-21 05:33

读《途客圈创业记》有感

技术人员从公司组织架构上是不是不适合作为第一大股东呢？Tyr散发的气息真得就是大多数有追求的程序员共有的特质，大凡热带代码，
sugaryaruan·2020-03-21 00:28
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