人力资源管理信息化第20页

五十岁是一个人职场生涯的终点吗

我：“您对接下去的规划和考虑是什么”“还想在企业里好好干几年”，一个资深人力资源行业从业者。老刘，本硕都是国内前十的高校，我非常有幸，在17年的时候认识他，当时我还是个菜鸟，所以交集不深。

Brady白兰地·2023-12-20 19:07

【开题报告】基于SpringBoot的工资管理系统

1.研究背景基于SpringBoot的工资管理系统的选题背景主要可以从以下几个方面来考虑：（1）企业运营管理需求：在现代企业中，薪资管理是人力资源管理的重要组成部分，直接影响到员工的工作积极性和企业的运营成本

加瓦程序设计师·2023-12-20 19:45

吉安梵媛|离职员工也是企业的人力资本

古语云：善始善终，“离”是人力资源循环中承上启下的关键环节，没有劳动者的“离”就没有“选”的前提。“选育用留离”才是真正意义上的人力资源循环。在西方，对离职员工的重视不是一天两天，而且制度化了。

雨林听风·2023-12-20 17:32

2021-08-13 冬吴相对论第342期：成为一个不多余的人(下)

梁冬：之前呢我们提到一个话题啊，就是现在有很多的部门都有可能随着人力资源的成本的上升以及机器效率的提高，让很多人变成多余的人了。

a4661613dfc0·2023-12-20 14:57

2019.07.01，日精进第305天

一些难以用量化指标来考核的部门，比如人力资源部门，财务部门和行政部门等其指标的制定相对较难，这类团队的衡量指标一般与时间周期相关分为三种，第1种是主要职能的完成情况，第2种是对上级衡量目标的贡献，第3种是对其他部门衡量目标的贡献

所以努力·2023-12-20 12:26

领导说我是一个老实人，我该高兴吗？

作者：果先生，上海财经大学MBA，资深人力资源职业经理人，培训师。首先领导说你是一个老实人，肯定不会是个贬义词，不太有讽刺或者批评的可能。那么关键就是领导在什么情况下说出你是个老实人呢？

果先生747·2023-12-20 09:52

驭见大模型智领新征程丨泰迪智能科技荣登2023年度广东省人工智能应用项目风云榜

12月15日，由广东省科学技术厅、广东省工业和信息化厅、广东省人力资源和社会保障厅、广东省政务服务数据管理局、广东省科学技术协会指导，广东省人工智能产业协会主办的2023年粤港澳大湾区人工智能产业大会正式举办

泰迪智能科技·2023-12-20 08:08

springboot/java/php/node/python人事管理系统【计算机毕设】

传统的人事管理方式已经无法满足现代企业对高效、精确和可靠的人力资源管理需求。因此，开发一款基于SpringBoot框架的人事管理系统具有重要的意义。

艺馨程序设计·2023-12-20 07:02

乔的故事1——下班遇险

“迷思乔”正当芳龄，在法国留学拿到硕士学位后，进入一家跨国公司工作，又被总部派到中国区域担任人力资源总监。她有着窈窕的身段，婀娜的脸蛋儿，偏偏总是冷若冰霜，拒人于千里之外的样子。

逆风飞扬你的笑·2023-12-20 03:50

厉害的华为人力资源管理！组织战斗力就是这样生成的

这次培训围绕华为企业文化和人力资源管理、大数据发展和应用这两大主题，安排了华为公司的金牌讲师、特聘教授和专家，让我们享受了一场精彩纷呈的精神大餐和科技盛宴，开拓了视野，沉淀了自己，对焦了方向。

四维谦君·2023-12-20 03:24

你是否在假装努力

这一本书对于我的影响是巨大，也正因为这一本书，在人力资源考证的时候，我能够以付出较小的努力，考试通过。在李校今天讲到了这一个话时，内心中也在进行着反问句？我是否是在假装努力，是否是在进行着自我欺骗。

功夫仓鼠·2023-12-20 02:16

蹲马步管理工坊学习—6

练团队人才培养的价值保持良性的增长，让合适的人上车，然后才决定把车开向哪里人才培养的体系基于“不同情境、不同风格基于“岗位胜任力”共情辅导与个性辅导相结合，且共情在前，个性在后人才培养五大模块管理类、人力资源类

霁航·2023-12-20 01:31

刘全：生孩子发补贴金，有多少人愿意生？

2021年7月28日，攀枝花市公布了《关于促进人力资源聚集的十六条政策措施》其中包括，按政策生育二个及以上孩子的攀枝花户籍家庭，每月每孩发放500元育儿补贴金，直至孩子3岁。

刘全观察·2023-12-20 01:39

人力资源培训

一、为什么人人争当人力资源管理师职业前景：所有企业都要人力资源管理师，就业范围广，就业机会多。人力资源管理专业就业方向主要有三种去向：第一是面向企业。第二是公共事业单位。第三类是科研教学机构。

zkedu·2023-12-19 21:40

经济学的思维方式第十二章总结

2.人力资源也是一种生产性服务资源，一般投入提高自己可以提高收益。3.产权不一定代表收入，收入由占有统治地位的规则决定。

cy_bit·2023-12-19 19:11

做个不一样的HR:教你看懂人力资本投入与产出利润表

HR可以借此分析人工成本含量及人均效益，了解人力资本的投资回报率，进而优化人力资源管理。人力资本投资的收益具有间接性、滞后性和长期性的特

思想会·2023-12-19 18:34

灵活用工都有哪四种形式？

灵活用工是指企业根据自身生产、经营、人员需求的波峰波谷，采用互联网平台人力资源服务及技术解决方案，帮助企业优化人力结构，优化经营成本，大数据分析经营绩效、智能分包业务以及智能结算经营费用从而提高企业管理效率

灵活用工老司机·2023-12-19 16:34

2023年粤港澳大湾区人工智能产业大会圆满结束，英码科技荣获三大行业奖项！

12月15日，由广东省科学技术厅、广东省工业和信息化厅、广东省人力资源和社会保障厅、广东省政务服务数据管理局、广东省科学技术协会指导，广东省人工智能产业协会主办的2023年粤港澳大湾区人工智能产业大会在广州顺利举办

英码科技·2023-12-19 15:59

立志为100位朋友做公益职业生涯规划

近十年人力资源从业经验，经历过新企业筹建、快速扩张、擅长人力资源规划、招聘&培训&薪酬&绩效体系搭建、企业文化建立，在招聘领域累积面试候选人近千人。

佛芯HR学姐·2023-12-19 15:53

2021年一建、造价、安全考试电子证书下载流程及常见问题

根据《人力资源社会保障部办公厅关于推行专业技术人员职业资格电子证书的通知》（人社厅发〔2021〕97号）规定，自2021年12月17日起，启用“中华人民共和国人力资源和社会保障部专业技术人员职业资格证书专用章

AzoraSummer·2023-12-19 14:42

《我曾走在崩溃的边缘》Day2

另外小企业需不需要组织机构，比如财务部门、人力资源部门、市场行政这些部门都不需要，因为家族本身就是一个组织结构，家族企业在

丽先生历险记·2023-12-19 13:09

我对自己的专业不感兴趣怎么办？

我的兴趣在于人力资源方面，不知道将来是否能够从事这方面

小鱼儿生涯规划·2023-12-19 12:19

宏福人力资源标准化运作手册

目录流程、制度篇流程制度员工招聘规定员工招聘流程图员工招聘流程说明岗前培训内容试用期入职流程图试用期入职流程说明员工转正/晋级考核制度试用期转正流程图试用期转正流程说明员工晋级流程图员工晋级流程说明员工职业规划规定职业规划流程图职业规划流程说明员工调岗、离职交接制度员工调岗流程图员工调岗流程说明管理人员奖惩权限员工停职流程图员工停职流程说明后勤服务说明书规定公司、分店后勤服务说明后勤服务流程图后勤

惠匀幸福力教练·2023-12-19 11:38

基于junit4搭建自定义的接口自动化测试框架

对于测试来说，重复繁琐的功能测试不仅效率低下，而且耗费一定的人力资源。笔者支持的信息流业务下的一个图文管理平台就是一个功能较为完善，系统较为稳定的后台平台。

测试界柠檬·2023-12-19 10:50

人力资源-传统人力资源的六大模块（一）

言归正传，在之前下官写的《浅谈人力资源管理岗位》的那篇文章中下官就有提到过，传统的人力资源共分为六大模块，分别是企业人力资源规划、人才招聘于配置、员工培训于开发、绩效管理、薪酬管理和劳

青语鲸鱼·2023-12-19 10:28

“人精”Lucy姐的工作美学（一）

作为部门唯一的人力资源小姐姐，可以看到所有人的简历、背景、过往经历等，便有了自己的工作美学。工作美学一：看人下菜碟首先是对中层、主管热乎服务。

狸藻夜光杯·2023-12-19 08:21

关于社群运营的底层逻辑，你应该知道……

上周六晚上老板带我见了美股上市公司人力资源总监玲姐。玲姐就是一个妥妥的牛人，和牛人聊天的感觉非常棒，我所有的问题她都能解答。

美少女晓露·2023-12-19 06:21

丹凤张杰浅谈农村籍退伍军人就业（八）

丹凤张杰浅谈农村籍退伍军人就业（八）本人今年月4月1日有幸参加了，由商洛市退役军人事务局、市人力资源和社会保障局联合主办的“2021年退役军人招聘会暨就业服务季启动仪式”。

丹凤张杰·2023-12-19 02:58

老板怒斥HR“你就是拉磨的驴”，HR裸辞3月后，老板傻眼！

人力资源是第一资源。人力资源工作者（HR）应该是资方与劳方的桥梁，但更多时候要为老板（资方）说话办事，人在屋檐下不得不低头。90后人力资源主管王宁最近遇到了烦心事。

职场火锅·2023-12-18 20:11

校企“供需对接就业育人项目”合作介绍

就业育人项目类型：定向人才培养培训项目就业实习基地项目人力资源提升项目就业育人项目内容：一、定向人才培养培训项目1、在院校设立

泰迪智能科技·2023-12-18 19:00

【迎新专栏】当老九门遇上山威开学季 | 学院门

我们的学院究竟是什么样子的呢是不是好期待呢每个学院都有它的独特之处现在就带你们一睹为快~1商学院金融学专业、保险学专业、国际经济与贸易专业、会计学专业、工商管理专业、人力资源管理专业、市场营销专业、旅游管理专业

杨文倩·2023-12-18 16:43

HR需要知道的

关于招聘，我个人一直认为它是人力资源岗位最基础的工作，选人、育人、留人、用人，当然选人环节必须放在第一位。对于人才的要求，我的排名永远是：人品、态度、能力。

无心9之谈·2023-12-18 13:31

追随时代步伐，开创酒店餐饮新篇章

2019年11月28日，第三届全国饭店业人力资源与校企合作会将在海口香格里拉隆重召开（以下简称“校企合作会”）。

老陈说说事·2023-12-18 09:18

你要学会，沉下心来去努力9

之前一直做得是行政、人力资源工作，跳槽来到新公司后开始做战略规划，可后期负责新项目慢慢的成了新项目负责人，干起了再生橡胶工作。之前从来没想到过，这辈子能跟橡胶结上缘。可是偏偏就是干上了。

刘小明攻城狮·2023-12-18 09:50

让测试效率起飞的8款浏览器兼容性测试工具，你get了吗？

市面上发布的浏览器版本非常之多，碍于测试环境和人力资源的不足，要想做到全面的兼容性测试很难。如何进行高效的浏览器兼容性测试，对于前端开发人员还是测试工程师来说，都算得上一个头疼的问题。

MJH827·2023-12-18 08:16

2022-04-27 初识管理者

资源的运用：获取资源（人力资源；技术资源；客户信息）。调度：人与资源结合。利用：资源互补；开发，提高员工技能。管理者是否优秀取决于资源的整合与协调能力。管理者在组织结构

姚兴磊·2023-12-18 07:36

雪明明·2023-12-18 07:20

java基于ssm的学校教务管理系统的设计与实现论文

学校教务管理系统的设计与实现摘要学校教务管理信息化是提高办公效率的主要途径，随着我国高等教育的快速发展，学校办学规模的不断扩大，在校学生人数不断增多，办学层次出现多元化，由一地办学发展到多地多点办学，同时进一步推行学分制

qq_1406299528·2023-12-18 06:30

申请职称不通过单位申报可以吗？

主要是通过单位向人力资源处申请，才会有相关的账号。所以如果你是以个人的名义去

职称一路通·2023-12-18 06:27

得屌丝者得天下，成也屌丝，败也屌丝

真的是祸从口出，今日小米高管“得屌丝者得天下”的言论视频引起网上热议而此次事件的核心人物王嵋也在道歉信中宣布辞职视频源自11月21日举行的中国人力资源管理年会——中国领先企业人才发展论坛上，小米集团清河大学副校长王嵋的发言

一拳学长·2023-12-18 06:24

贝尔宾人才盘点，基于团队的盘点

随着信息化时代的发展，人工成本的攀升，人力资源作为企业的核心竞争力之一，一直备受关注。作为企业生存及长期发展的基础，人才的质量及储备都举足轻重。尽管很多企业每年都在做人才盘点，但效果却不一定尽人意。

Belbin贝尔宾·2023-12-18 05:42

那些HR招人面试的心酸事，在大圣抢班都可以一键搞定

目前，中国正处于人力资源的拐点，随着大环境的转变劳动力的用工结构也在调整，总人口增速不断放缓，人口红利消失，人工成本也逐渐上升，人越来越不好招，很多HR苦不堪言。

思想流·2023-12-18 04:39

2020.04.10复盘||感知时间，感受满足

不是打开书装样子的今天就是按照目的和解决问题的思路学习，效率很高【日习】*怎样进行招聘岗位的工作分析*怎样确认招聘需求，并且根据招聘需求确认目标人才画像*完成了招聘作业两篇，期待明天辅导从去年开始系统的学习人力资源

克娜爱生活·2023-12-18 01:56

云南某企业CEO骂HRD的邮件被刷屏了！HR的出路在哪里？

这位HRD实际上代表了绝大多数人力资源工作者现有的状态：不懂业务，没有站在老板的角度思考问题，抱着自己曲高和寡工具做着一大堆老板根本不关心的事情，写着一大堆没有人愿意看的报告。

小啊小居居·2023-12-18 01:57

马云的支付宝花呗究竟怎么啦

马云曾经说过，支付宝是有底线的，截至2018年，支付宝已经陆续借出大约人民币三千亿的资金，而对于数目如此巨大的资金蚂蚁金服自然会使用最行之有效最有效率的办法保证其资金的平稳回收，加上背后有阿里巴巴庞大的人力资源与资金支持

高开心·2023-12-17 23:03

用友 NC及NC Cloud 多处反序列化RCE漏洞复现

用友NCCloud是一种商业级的企业资源规划云平台，为企业提供全面的管理解决方案，包括财务管理、采购管理、销售管理、人力资源管理等功能，实现企业的数字化转型和业务流程优化。

OidBoy_G·2023-12-17 22:58

"小米认为未来的天下，得屌丝者得天下"你是如何看待的呢

（在人力资源年会上讲话，她属于HR部门，所以滞后？？）“屌丝”这种说法，是四五年前小米在市场上给人留下的用户群印象

橘猫丶Uiae·2023-12-17 21:51

人力资源年终数据分析报告怎么写？这份攻略拿走不谢

每到年底的企业人力资源年终总结报告，是令诸多hr朋友头大的事，公司年度会议上怎么给老板汇报这一年人力资源部门的工作呢，下一年的工作计划又该怎么列呢？

大数据的那些事·2023-12-17 19:48

人力资源战略

一项成功的人力资源战略，不仅要紧紧把握住全局性和关键性的问题，还需要从以下6个方面做出全面评析和综合平衡，才能保证人力资源战略的整体性、一致性和正确性。

古上心月·2023-12-17 15:45

《江小白的别样人生》前篇

人力资源管理在企业越来越受到重视，但是如果一个重视人力资源的企业，人力资源管理者的素质不足，反而会制约企业的发展。人力资源管理者可以说是众多岗位中最辛苦、压力最大的人群之一。

简后·2023-12-17 15:35

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