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人力资源管理信息化
咨询师协会的培训课
但没有分析和评估标准根据行业不同,分析的侧重点不同,比如工业品偏向ES,快消品偏向PT2.价值链:基本活动和支撑管理内部后勤、生产经营、外部后勤、市场销售和服务属于基础管理,互相没有直接关系;采购管理、技术开发、
人力资源
支持每项基本活动价值链重构
MR宇航
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2023-04-16 01:59
企业在数字化建设中,BI 处于什么位置?
我的
人力资源
系统里面不是也有BI分析吗?你们讲的这个BI和这些系统的BI有什么区别?我已经有这么多业务系统,上BI每个系统是不是都要每个系统都要做接
派可数据BI可视化
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2023-04-16 00:10
商业智能
数字化转型
数据可视化
大数据
数据库
数据挖掘
人工智能
数据分析
做一个靠谱、务实的人
因为我分管
人力资源
部分,自然
人力资源
部分审核绩效就落到我的头上了。对于审核,
人力资源
部分主要是培训部分。因为在年初的时候,已经做过一次梳理
华瑾初上
·
2023-04-16 00:49
我在东莞的第一周(流水账吧)
5.22晚上和部门同事,还有一个安全部,工会退休主席,
人力资源
部龚经理一起吃
人就这一辈子_c800
·
2023-04-15 21:56
2019-01-06
自己工作的厨房,陆陆续续接连离职三人,本就紧缩的
人力资源
又短斤少两起来,厨师长今日言道,这个月估计休息会没有办法每个人都顾及的到,只好加钱了。
昉之
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2023-04-15 20:49
第三章 战略管理,把场景变成前景(上)……读书笔记
中层要负责的是智能层战略,包括成本战略、营销战略、
人力资源
等,目标是提高公司运营效率。二、发现问题背后的问题1、好的战略就是可以帮助你找到“问题背后的问题”。
月小姐的花园
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2023-04-15 20:45
每个企业经营者都应该了解的几个网络安全趋势
企业需要实时可见性来确保网络和端点的安全,而无需增加
人力资源
来解决问题。为了获取实时数据,许多企业在其系统和运营中部署了网络安全工具。这些解决方案提供实时监控和持续安全评估,以便在出
小正太浩二
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2023-04-15 19:25
网络
网络安全
java ssm
人力资源
系统Y3程序
1.系统登录:系统登录是员工访问系统的路口,设计了系统登录界面,包括员工名、密码和验证码,然后对登录进来的员工判断身份信息,判断是管理员还是普通员工。2.系统员工管理:不管是超级管理员还是普通管理员都需要管理系统员工,包括普通管理员的添加、删除、修改、查询,修改管理员的登录密码,新添加的管理员可以登录系统。3.普通员工管理:管理员可以管理系统的其他普通员工的账号,包括录入新员工,删除现有的普通员工
yibo2022
·
2023-04-15 19:46
java
开发语言
静静的推荐题解(C++)
天梯赛结束后,某企业的
人力资源
部希望组委会能推荐一批优秀的学生,这个整理推荐名单的任务就由静静姐负责。
Enjoyc0de
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2023-04-15 16:05
题解
c++
客户案例 | 迎接智能化浪潮,传统水厂数字化势在必行
实施效果:项目开发周期缩短50%,相应的
人力资源
节省50%以上;项
Mendix
·
2023-04-15 09:03
Mendix客户案例
低代码
mendix
数字化转型
智慧水务
9类人事管理场景应用,泛微协助HR释放更多工作量
人事管理数字化是大势所趋:组织处在不断发展变化的大环境之中,竞争格外激烈,
人力资源
日益成为组织竞争优势的关键所在。
泛微OA办公系统
·
2023-04-15 08:37
低代码
新冠疫情期间,降薪了怎么办?
首先,从法律上来说,在2月7日有个《
人力资源
社会保障部全国总工会中国企业联合会/中国企业家协会全国工商联关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》,感兴趣的读者自行搜索引擎找关键词
老曹漫谈
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2023-04-15 08:15
868-874 2022年第21周复盘
3.成长:①早起第1634天(自2016.10早起2000天+);②冥想第1138次;③慢慢找到自己的感觉和感受;④周六
人力资源
和市
回归自己的成长
·
2023-04-15 07:46
不会吧?该不会还有企业没实现员工赋能吧!要我说,选低代码就对了!
在大部分企业经营实践中,员工赋能由
人力资源
部门负责,赋能的主要形式是集中培训,其结果往往是业务繁忙时,人力组织难度大、业务部门参与意愿低;当面临着业绩不好的问题时,培训又是大家抱怨的焦点。
shshshhhhh
·
2023-04-15 06:20
低代码
大数据
现代化产业
车间工时管理系统(etimecard)的核心功能及价值分析!
该软件不仅可以对生产过程产生的工时进行准确统计和分析,作为生产部门进行绩效考核的依据,还可以实时掌控
人力资源
的分布状况以及订单的生产进度状况、车间异常状况等信息,达到实时监控车间生产状况的目的,让车间管理更加透明化
AceTeamwork
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2023-04-15 05:00
HR首选!牛客荣获“2022智享会招聘与任用供应商价值大奖”,校招不用愁!
“智享会招聘与任用供应商价值大奖”评选由中国高端、专业的
人力资源
会员组织——智享会(HREC)主办,凭借对权威、严谨、公平、公正、公开、公益的坚守,“价值大奖”系列已成为了中
牛客企业服务
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2023-04-15 05:32
人工智能
求职招聘
这五个证书不要考了,已取消啦!
这五类证书是:注册
人力资源
管理师、会计从业资格证书、金融理财师、室内设计师、心理咨询师。为什么这五类资格证会被取消掉呢?因为这些资格证的考试以及选拔并不专业,而且在有些资格证对于工作并没有很大
意众小伙伴
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2023-04-15 04:33
2022-01-13
公司离家比较远,所以每天早晨六点起床已经成为了我的习惯,六点半出门,六点五十准时上到地铁,七点的地铁稀稀疏疏的人群,如往常一般,挑选了一个座位坐下来,在背包里面拿出了书(企业
人力资源
管理),这些年来学习已经成为了我的一个习惯
薇薇林
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2023-04-15 04:07
企业如何利用数据打造新的人才战略?
人事和
人力资源
部门的领导人将在整个2023年面临相当大的压力。他们需要迅速适应和发展,以适应他们的CEO对劳动力的更大关注。领导人已经真正意识到人才给他们组织带来的价值,这其中的部分原因
爱分享的小妮子
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2023-04-15 04:06
qlik
数据分析
数据可视化
数据bi
剖析vba的发展前途
一、VBA在企业中的应用广泛VBA在企业中的应用广泛,特别是在财务、
人力资源
、销售等部门中。通过VBA,企业可以轻松自动化和自定义各种任务,提高工作效率,降低人工错误率,节省成本。
那你就试试
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2023-04-15 03:12
microsoft
人工智能
沟通是门技术
我一直想不通,为何猎头和
人力资源
的岗位都偏爱心理学专业的学生。也许是他们认为心理学专业的学生更懂人的心理?我迷惑了很久,直到校招时才恍然大悟。学校校招,有几百个企业前来招聘。
笑笑心情好
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2023-04-15 03:14
为什么要掌握员工出勤时间和出勤率?
为什么要掌握员工出勤时间和出勤数据:1.保持及时结算员工薪资薪资管理是一项至关重要的
人力资源
职能,通过准确跟踪员工数据来防止计算错误非常重要。当您采取适当的措施来保持付款的及时和准确时,它
ZOHO卓豪
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2023-04-15 02:16
运维
信息可视化
自动化
项目管理中的
人力资源
问题
任何类型的项目都需要考虑项目管理的几个方面,其中之一是
人力资源
管理及其组成部分。项目人员似乎很难为项目的人力方面做准备。团队成员觉得管理这方面的资格不如绩效、成本和时间的职能。
GZ8manage
·
2023-04-15 02:14
PPM项目管理
scrum
职场和发展
单元测试
项目管理
新的开始
复习学过的
人力资源
知识并学习新的知识。准备一级
人力资源
师的考试。学习社群运营、养生保健知识用知识赚钱。用钱赚钱!千里之行始于足下,一步步行动起来!
努力行走的人
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2023-04-15 01:23
构建以知识为基础的组织形式。
传统的
人力资源
管理,成人法人和岗位进行匹配,进行组织的组合。
遵诚
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2023-04-15 01:39
2020年我和家庭的小目标
我的小目标1.找到一份好工作,好的标准我知道;2.学习理财,赚到一点点小钱钱;3.通过
人力资源
一级管理师考试;4.每天读书半小时;家庭小目标5.帮助甜甜养成好的学习和生活习惯;6.帮助添好丢掉尿不湿,想办法让她喜欢上幼儿园
森森01
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2023-04-15 01:16
2020全国企业服务在线博览会—商业新知企服商城博览会参展指南
,共同打造属于企业服务商家的“盛夏营销狂欢节”盛典,商业新知拥有超过200万以上的商业人用户,本届全国企业服务在线博览会,专注于通用企业服务领域,共开设工商、财税、知识产权、营销、企业法律、IT服务、
人力资源
达达_d536
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2023-04-15 00:26
精进领导力之路 4D陪伴还有多远
图片发自App作为资深
人力资源
管理者,身为乐学(学习)乐享(分享)主义者,面对组织的迅速变化、业务的飞速发展、人效的提高压力,每一天,都处于紧绷状态,每一天,都要像救火队员一样,处理众多问题。
持续赋能_丹佛儿
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2023-04-15 00:31
独立实验室检验管理系统源码,LIS源码
实验室管理系统源码,基于B/S架构实验室管理系统源码适用于中型、小型医院和医疗机构单独实现检验
管理信息化
;能够充分满足医院实验室、医院集团、独立实验室、社区医疗、体检中心、临检中心及其它检验机构的专业化检验需求
淘源码A
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2023-04-14 23:07
LIS/云LIS系统源码
源码
实验室
检验
化验
asp.net
浅论实体经济和互联网经济的关系
人力资源
常年短缺,服务员素质一批不如一批,制度难以实行,营销除了某团,没有其他渠道。顾客口味不同,要求越来越高,厨师出菜的能力已然跟不上节
行思语
·
2023-04-14 19:05
慧杰咨询慧杰谈企业管理
企业管理过程中,常会出现一种现象:老板对员工百般的好,因为
人力资源
的匮乏,所以一般会做到:容、忍、让。结果呢?员工该怎么样还是怎么样,尤其是在“去留”的问题上!所以,老板就会“牢骚满腹、抱怨不堪”。
欣卓教育慧杰语录
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2023-04-14 19:07
珠海MES系统能够解决企业管理难题
在
管理信息化
应用领域,ERP初步解决了企业级的管理上的问题。可是,车间的信息得不到及时反馈,现场数据采集难以实现实时,车间的效率无法统计分析等管理“黑箱”问题凸显:生产车间管理者和企业管理人员无法实
先达盈致
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2023-04-14 19:09
大数据
《人才盘点》创建人才驱动型组织
一、人才培养体系的四个阶段1、非体系化对人才无清晰统一标准,培养目标是个人能力提升,
人力资源
各模块少关联,无法满足人才需求。
糖炒小板栗
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2023-04-14 18:54
项目考核评测平台业务流程设计
项目考核是指从公司的角度,对整个项目在实施结束后所取得的成果进行评估、对参与项目的技术人员进行绩效考核,以此来确定项目奖金分配及相关
人力资源
政策的一种管理方式。
Penny蔚
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2023-04-14 18:11
自戒
人力资源
?交付?外包?当完成社团这块拼图的时候,我找到了答案。师者,传道.授业.解惑社团,陪伴.成长.文化公司,必须按照商业规则运行,赚钱发展是主旋律,不能装。
贾老师和他的朋友们
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2023-04-14 17:46
凝聚共识、妥协灰度、宣传培训 ——任职资格认证(双通道)项目推行漫谈五
凝聚共识、妥协灰度、宣传培训——任职资格认证(双通道)项目推行漫谈五随着机械、电气设计序列任职资格认证(双通道)项目逐步推进,我们的专委会成员、需要认证的群体、技术中心和
人力资源
部参与人员逐步发现:“变革到了深水区
高伟_cb24
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2023-04-14 16:55
人力资源
如何能帮助远程团队发挥更好的作用?
每个人都承认,远程办公和每天去上班的是不同的,但你永远不会从
人力资源
部门得知,这些政策是不是都到位了。举个简单的例子,远程工作人员往往喜欢每天一开始就投入生产这一块业务。
是非得失规范
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2023-04-14 15:22
碧桂园人才解密:如何带领13万员工,成为第一房企?
这样一个领先的组织,其
人力资源
管理的秘诀是什么?今天,涛哥带你深度解密——碧桂园的人才数据和
人力资源
管理。
何涛JerryHe
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2023-04-14 15:58
即时通讯平台--企业微信客户端搭建
速度监控与流量统计的结果若只能本地展示,需要耗费大量
人力资源
看守监控,缺乏实用性,因此,我们搭建企业微信客户端,将速度监控与流量统计的结果与监控截图,实时发送给相关人员,减少
人力资源
的使用,大大提高项目的实用性与实时性
┈━═☆
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2023-04-14 15:58
微信
微信小程序
小程序
2017 HR成功转型,听业内大咖怎么说
12月17日,由班步携手三才培训共同主办的“2017年
人力资源
管理者的转型与挑战”高峰论坛在上海嘉廷酒店召开。
PR媒体
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2023-04-14 15:12
#1000天计划 十年计划的初步规划
自己月收入不足一万,岗位是
人力资源
专员,级别是专员级,在学习的方向上,定位为
人力资源
专业知识的修炼。其中,重点修炼员工关系模块。
洋介_da00
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2023-04-14 14:01
使用O2OA(翱途)体验
人力资源
管理系统
使用O2OA(翱途)开发平台可以非常方便地进行项目的业务需求开发与实施,最终呈现的项目成果也不拘一格,可能是OA系统,可能是
人力资源
管理系统,也可能是固定资产管理,合同管理等等。
liyi_hz2008
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2023-04-14 14:36
开源软件
OA
人力资源
O2OA(翱途)官网体验环境-战略管理系统介绍
使用O2OA(翱途)开发平台可以非常方便地进行项目的业务需求开发与实施,最终呈现的项目成果也不拘一格,可能是OA系统,可能是
人力资源
管理系统,也可能是固定资产管理,合同管理等等。
liyi_hz2008
·
2023-04-14 14:36
二次开发
关于O2OA
利用O2OA搭建企业办公平台
OA
java
ORACLE EBS 介绍
甲骨文公司的应用产品,全称是Oracle电子商务套件(E-BusinessSuit),是在原来Application(ERP)基础上的扩展,包括ERP(企业资源计划管理)、HR(
人力资源
管理)、CRM(
六月雨滴
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2023-04-14 13:36
Oracle
oracle
我读《如何提高工作效率:卖得更贵与卖出更多》
但从完成工作的结果来看,时间成本太高,结果并不如人意,说明对过程控制不好,一个主要的原因是思维不够开阔:工作效率的提高,有时未必能够通过个人的努力埋头苦干达成,而应该在个人奋斗的同时,能主动把周边的资源包括
人力资源
统筹
没有598
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2023-04-14 12:56
一级造价师要领证了
建议成绩合格人员采取邮寄方式领取现场发证时间:7月13日开始正常工作时间内,请成绩合格人员本人携带身份证原件到石家庄市
人力资源
市场领取。疫情防控期间到现场领证人员请正确佩戴口罩,实
石家庄大立教育
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2023-04-14 12:49
HR如何打造良好的组织氛围
良好的组织氛围做到
人力资源
的源动力,激发员工的主观能动性,做好人才保留。那打造一个健康的组织氛围的关键是什么呢?是成熟的公司架构,执行流程,完美地支持组织大机器365天几十年如
奋斗3500
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2023-04-14 11:39
理科考生专业推荐
•经济学类•法学类—法学•管理学—会计、审计、财务管理、工程管理、工程造价、
人力资源
管理•师范类专业—学科师范专业(数、理、化、地理)、学前教育、小学教育、特殊教育•语言类专业—英语、小语种•新闻传播学类
山西高考志愿填报孙老师
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2023-04-14 05:13
2018年鸿信公司“菁英员工训练营”开营啦!
图片发自App
人力资源
部和财务部分别为新员工们做了企业文化、财务规范的宣贯,帮助大家快速了解企业。图片
帅气的蝈蝈
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2023-04-14 05:12
什么是
人力资源
?
人力资源
HR/HRD/HRM/HRS是什么意思?
毕业后一直从事与
人力资源
相关的工作,掐指数一数,也已经工作二十多年了。
a玉荣
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2023-04-14 02:28
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