Struts人力资源第10页

绩效考评常见的8种误区（上）

--写给报考中级经济师的小伙伴们2022年8月8日周一深圳阵雨1035/1000【主题】中级经济师人力资源管理方向常见考点【字数】1176作为HR，我们也都是普通人，所以，在招聘或者绩效考评时我们也会象常人一样产生一些误区

Coco万在简述·2024-01-27 18:13

立志为100位朋友做公益职业生涯规划

近十年人力资源从业经验，经历过新企业筹建、快速扩张、擅长人力资源规划、招聘&培训&薪酬&绩效体系搭建、企业文化建立，在招聘领域累积面试候选人近千人。

佛芯HR学姐·2024-01-27 18:59

基于Java+Vue开发的企业Ehr数智化人力管理系统源码+配套文档（提升人力资源管理效率的利器）

写在前面：随着企业规模的不断扩大和人力资源管理的日益复杂，传统的人力资源管理方式已经无法满足现代企业的需求。为了提高管理效率、优化资源配置、降低人力成本，越来越多的企业开始引入eHR人力资源管理系统。

瓯雅爱分享·2024-01-27 15:07

复食第3天

想着明天开始能吃粥了，也是开心了一点，这样，过完周末，下周就能开始吃白菜豆腐，还有各种热水过，，，离目标也是不远了...今天人力资源一级成绩出来了，擦过，不知道是不是老天爷看我这次有认真听课，还是看我千里迢迢去考试

雨文_yuwencc1009·2024-01-27 15:02

springboot/java/php/node/python网上招聘系统【计算机毕设】

本系统（程序+源码）带文档lw万字以上文末可领取本课题的JAVA源码参考系统程序文件列表系统的选题背景和意义选题背景：随着互联网的快速发展和信息技术的广泛应用，网上招聘成为了现代企业人力资源管理中不可或缺的一部分

花儿゛程序设计·2024-01-27 15:28

L1-088 静静的推荐(Java)

天梯赛结束后，某企业的人力资源部希望组委会能推荐一批优秀的学生，这个整理推荐名单的任务就由静静姐负责。

Micek·2024-01-27 14:36

SSH、SSM、前端开发技术体系

一、什么是SSHSSH是struts+spring+hibernate的一个集成框架。

ZHENGJHUI12·2024-01-27 14:32

哪些行业适合灵活用工，你的公司可以吗？

人力资源就像水和电一样，在任何时候都会根据需求使用，在任何时候都可以停止使用。这种模式更加灵活，不需要支付额外的成本，也不需要复杂的进出流程，企业节约成本，人才

灵活用工老司机·2024-01-27 08:59

SpringMVC 环境搭建&入门

SpringMVC已经成为目前最主流的MVC框架之一，并且随着Spring3.0的发布，全面超越Struts2，成为最优秀的MVC框架。

VincentHu_·2024-01-27 07:34

公共部门人力资源管理的学习分享

通过学习了解公共部门人力资源管理是于西方“新公共管理”（“政府再造”）浪潮持久广泛推进、公共管理改革紧张进行、公共管理教育大力发展的背景之下，总结传统人事管理经验及人力资源管理的新经验，吸收国外人力资源管理的理论和实践经验

AAA广场舞一姐老张·2024-01-27 04:36

读《招聘面试入职离职管理实操》领悟

这本书是资深人力资源作家任康磊先生的作品。

诚梦人力资源·2024-01-27 04:06

混职场的套路大全，学会了轻松拉开职场差距

1、微笑露一点有个相熟的人力资源总监，闲唠嗑的时候说过一句话：“无论是职场还是生活，最怕遇到一张“苦瓜脸”的人，对于他们一定要敬而远之。”

开心碎碎念·2024-01-27 03:46

数字化转型人事管理系统+MyApps低代码

它单指汇集成功企业先进的人力资源管理理念、人力资源管理实践、人力资源信息化系统建设的经验，以信息技术实现对企业人力资源信息的高度集成化管

天翎MyApps低代码平台·2024-01-27 03:03

抖音博主老隋分享的RPO蓝海项目是什么？靠谱吗？

通过这种方式，企业可以将人力资源部门从繁琐的招聘工作中解放出来，专注于更核心的战略任务。RPO服务提供商拥有丰富的资源和经验，能够快速、高效地为企业招聘到合适的人才。老隋分

2401_82630523·2024-01-27 00:27

关于申报2023年度深圳市留学人员创业资助的通知

各区人力资源局，大鹏新区、深汕特别合作区组织人事局，前海管理局，各留学人员企业：根据《深圳市留学人员创业补贴资金管理办法》（深人社规〔2022〕11号），现就申报2023年度留学人员创业资助有关事项通知如下

高新技术企业认定条件·2024-01-27 00:16

昨天发年终奖了

后面问了人力资源部部长，说是有，才宽了心。之后就在焦躁的等奖金发放，一天，两天，直到大年三十都没到账，已经放弃希望，后面长沙那边的一个好友发消息告诉我，他收到消息，要节后发。

有梦想的小咸鱼·2024-01-27 00:45

求职试用之XX证券

12月3日-12月7日某信证券公司人事岗工作经历一周时间尚不足已经足以让人待不下去的岗位原以为国企之下的证券公司人力资源岗位是一个较为稳定的职位，但是实际上与大家所认知的相差较大，亦可能是地域差异。

灰灰的读书笔记·2024-01-26 23:06

基于智能化安全编排的网络安全事件响应架构

文章目录前言一、新形势下网络安全运维面临的困境（一）安全事件频发且种类数量多（二）人力资源不足且运维难度大（三）安全事件快速响应能力弱（四）安全防御力量协同程度低二、安全编排自动化与响应技术概述（一）SOAR

岛屿旅人·2024-01-26 22:33

2018年2月6日人才测评与解读

5点到六点半，人力资源部安排中智人才的专家解读网上测评结果，具体得分如下图所示。总体解释，高分性格指标：坚韧性、勤奋、成就动机，低分性格指标：服务意识，其他都处于中间分性格指标。

陈拯007·2024-01-26 22:22

怎么正确下载 structs2 ？

structs2下载地址（1）打开Apache主页http://www.apache.org/（2）在APACHEPROJECTLISTApache项目列表找到Struts。

Java高级工程师·2024-01-26 21:09

《我的第一本HR实战指南》初出茅庐需要勤练基本功

我的第二本专业书籍，这本书我打算只看三个章节:第一章初出茅庐勤练内功第四章有条有理做招聘第九章组织有内容有效率的会议初入HR行业的，需要具备或者需要学习掌握的技能有人力资源理论知识、PPT、Excel、

低调的真谛1·2024-01-26 20:30

懋嘉信息加入飞桨技术伙伴计划，通过大模型助力人力管理智能化

近日，杭州懋嘉信息技术有限公司正式加入飞桨技术伙伴计划，双方将共同努力通过大模型的能力提升人力资源管理效率，探索AI+HR新范式。

飞桨PaddlePaddle·2024-01-26 20:42

工作几年，居然没有老板会告诉我这些…

例如，租赁系统，计算机/软件系统，内容系统，分销系统，人力资源系统。4.要在不断在一个点上增加技能（如沟通、专注力、洞察力），不断实践复盘实践

奈斯儿·2024-01-26 15:19

2023-01-05 出差管理

3.出差员工应该在出发前依式填写公司制的表格，通知人力资源部登记，如情形特殊，事前来不及办理时，事后也须尽速补填表格，送交登记。

雨露_108c·2024-01-26 14:16

孙凌775｜慎重的对待每一次选择，期待一起探讨大学生职前教育

但在内部而言，其实集团有大量80、90后的员工，也一直强调创业精神，避免出现各种大公司病，并且在国内人口红利消失，人工智能逐步替代部分人工的当下，作为人力资源行业的领军者，智联真的充满许多新的机会。

孙凌Reborn·2024-01-26 14:15

python人物关系可视化百年孤独_智慧树知到_Python数据分析与数据可视化_章节答案...

以下关于三大石窟地理位置的人力资源规划是一种()。A．外部性规划B．内部性规划C．战略规划D．事务性规划决策者有较高的模糊耐受性和很强的任

weixin_39710179·2024-01-26 13:04

2018-08-18 十分思维提升自己

今天参加人力资源发展高峰论坛，大家都在说未来HR的发展方向，当前的很多工作将被机器取代，当前的很多做法将被迭代，当前的很多能力将被更新，完全是一种急切地向前走，又不知道走向哪里的恐慌感。

乐乐阿敏·2024-01-26 13:26

外贸企业如何做好疫情后时代的整体规划与设计

2、进行人力资源人才盘点工作。既然上半年风雨过去了，下半年就要明确各类目标，不能得过且过；要充分做好人才的盘点，人才盘点坚持内外结合的方式进行。

外贸人说外贸事·2024-01-26 12:52

行到水穷处坐看云起时

图片发自App她是我们公司2017年招聘的大学生，人力资源本科。入职分配到我负责的培训模块，人机灵聪慧，但略有懒惰，这或许是她们这个年龄应该有的状态吧。曾经二十几岁的我，不也是在韩剧和逛街中度过吗？

安好Birdie·2024-01-26 10:37

1小时解决问题=55分钟定义问题+5分钟解题

小凡是一个有5年工作经验的HR，前段时间跳槽换到一家科技公司当人力资源部经理。上班第一天，老板就问她：“公司员工流动率比较高，你觉得该怎么解决呢？”

三爷PPT·2024-01-26 09:28

eclipse搭建struts2环境及所遇到的问题

最近几天一直在搭建struts2框架，本身struts2框架的搭建是非常简单的，但不知道为什么最近就是总是报错，报了一大串的错首先就是每次在类的根路径下创建struts.xml时，就报错，也不知道为什么

andunxu1008·2024-01-26 08:37

程序员裁员潮：技术变革下的职业危机

随着技术的不断进步和市场需求的变化，许多科技公司开始调整其业务策略和人力资源配置，导致了一波又一波的裁员潮，从2022年开始，全球范围内的互联网公司纷纷宣布裁员，其中包括字节跳动、腾讯、阿里巴巴、Meta

AI普惠大师·2024-01-26 07:25

java一句话木马_如何使用JSP一句话木马和菜刀木马

近期Struts2重定向漏洞疯狂来袭，不少黑阔们都摩拳擦掌、争先恐后的寻找属于自己的那群“小肉鸡”。由于工作需要，我也对几个站点做了Struts2重定向漏洞的测试，所有使

weixin_39782545·2024-01-26 06:30

2018-06-24 第一课

技能树1.俄语八级2.熟练掌握excel且应用于生活3.熟练掌握PPT4.二级人力资源师优点1.逻辑思维强2.善于倾听3.爱思考4.结果导向、行动力强5.快速学习能力强6.审美能力强爱做又不觉得累的事情

梨子_1900·2024-01-26 05:13

杜江老师简介—管理技能提升专家杜江讲师

杜江老师简介—MTP资深讲师杜江个人资料杜江老师简介-杜江老师培训授课高级企业培训师（一级）高级心理咨询师（二级）高级企业人力资源管理师（一级）职场技能与管理技能提升专家五维教练领导力版权课程认证讲师中外

a4bfacd3b110·2024-01-26 05:04

Java编程学习常见的面试问题（带答案），自己答出来多少？

给你学习路线：html-css-js-jq-javase-数据库-jsp-servlet-Struts2-hibernate-mybatis-spring4-springmv

Java小辰·2024-01-26 04:24

《深潜》学习笔记之二“深潜的几个适当时机”

需要确保自己有能力快速获得新工作；3、想在公司内部层级中稳步上升，并掌控自己的声誉；4、在公司努力争取升职机会，但感觉到其他人对你个人能力的误解牵制了你的行动；5、想在公司里换个部门工作，比如从法务部调到人力资源部

e95cbc67a2cb·2024-01-26 04:42

2年技术调研发现：做到这2点，升职加薪稳了！

里面包含了面试常问的软件测试基础题，web自动化测试、app自动化测试、接口测试、性能测试、自动化测试、安全测试及一些常问到的人力资源题目。最主要的是他还收集了像阿里、华为这样

软件测试君·2024-01-26 04:51

3分钟，学会一个 Lambda 小知识之【流API】

里面包含了面试常问的软件测试基础题，web自动化测试、app自动化测试、接口测试、性能测试、自动化测试、安全测试及一些常问到的人力资源题目。最主要的是他还收集了像阿里、华为这样

软件测试君·2024-01-26 04:51

软件测试之冒烟测试

里面包含了面试常问的软件测试基础题，web自动化测试、app自动化测试、接口测试、性能测试、自动化测试、安全测试及一些常问到的人力资源题目。最主要的是他还收集了像阿里、华为这样的大厂面试真题，还有互动

软件测试君·2024-01-26 04:20

软考信息系统项目管理师论文写作经验

重点说一下论文.我写的是团队管理考完后,蒙了,感觉论文时间太紧张.写完最后一字老师收卷子.....当时感觉完了..当时感觉不足有几点:1.语句除了摘要以外简直是大白话.2.没有完全按照题目来写.我准备的是人力资源

生活更美好丶·2024-01-26 00:04

疫情期间，公司不给发工资怎么办？

近日，《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅发明电[2020]5号）第二条：“企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬

王大大瑶·2024-01-25 23:38

工作|老兵新秀共奋进，人力战线谱新篇

我是人力资源战线的一名老兵，关于专业会的印象很深，每年的年底时分，因为要安排报表事宜，人力资源系统也会召开专业会议，总结一年工作，相互沟通有无，完成报表编制，这个时候基本是全员参与，像个大聚会，我特别开心

穆易_生涯咨询师·2024-01-25 21:38

管理自己对上司要求，走好职业发展道路

还记得第一轮面试结束，我顺路带她回家，在路上我们聊了聊职场的话题，对于人力资源领域她可以说是大半个专家了。她进入公司是毫无疑问的，而对于我这个半路转型的人来说，在面试中发挥好自己是最大的筹码。

蒲公英生涯·2024-01-25 20:36

全国青少年机器人等级考试

中国电子学会成立于1962年，是工业和信息化部直属事业单位；是中国科学技术协会的团体会员单位；是人力资源和社会保障部认定的国家级专业技术人员继续教育基地；是民政部认定的5A级全国性学术类社会团体。

CIE广东省考试服务中心·2024-01-25 19:21

90-7思想的力量

三天两晚的《人力资源全案咨询师实战班》培训，正是因为思想的巨大能量将一群有梦想、有追求的人凝聚在一起。尽管我已经从事人力资源工作近七年，但是总有一种各模块未打通的困惑。

晶晶_f6dd·2024-01-25 17:33

浅谈人智时代人力资源外包服务企业的发展之路（1）

当人类出现在这个充满希望的星球开始，人类通过自己的才智、努力和创造力带来的一项项新技术、新方法，促使世界一次次的变革和发展，从古至今，先后经历了石器时代、铁器时代和青铜器时代，工业、太空与信息时代，那么接下来，我们又将进入什么时代？图片发自App万宝盛华集团全球首席执行官乔杰夫，在第41届达沃斯论坛上，给出了答案，宣布世界经济发展已进入一个新纪元——“人智时代（HumanAge）”。做为一个外行，

凝香映雪·2024-01-25 14:40

struts json插件json属性的认识

strutsjsonusers\[\d+\]\.propertyName,其中“\”表示转义符，”users”表示list数组，propertyName,表示数组中对象的属性名：propertyName

java_lilin·2024-01-25 12:48

2020-08-12

人力资源管理者必须把自己看作是经营者，所以在规划或实施人力资源管理项目时必须关注项目的财务指标，必须能为企业创造利润，必须能为企业降低成本或控制成本，必须注意时间，讲求时效。

伙瓣课堂·2024-01-25 12:20

你见过哪些冥冥之中注定牛X的人？网友:凡是揍过我的人坟头草都有两米了

然后，人力资源的美女看到我的经历的时候都惊呆

青山在·2024-01-25 11:51

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