加薪第28页

我草……….无情哈，开发吊打运维，你可以找老板加薪了，可以好好研究下一键发布，未开发和运维来不少便利

现在的项目是越来越多服务器也越来越多，怎么有效的管理这些服务是个头疼的问题，云服务ECS，Docker都不是有效的方案，都得进入到服务器中去，今天给大家推荐个吊打运维的科目，一键发版，干掉运维，作为开发是否瞬间觉得我可以加薪了听过瓦力没

mzjmc123·2023-10-11 06:25

《买基金为自己加薪》之读书笔记1

最近几天，看了台湾定投教母萧碧燕的《买基金为自己加薪》这本书，收获颇多，同时也做了一些笔记，这是毕业后参加工作后第一次做读书笔记，久违的感觉，像回到了学生时代。

凌波微步007·2023-10-11 04:13

03-结构洞——跨越不同网络的搭桥者

同时进入单位的一批年轻人，为了升职加薪勤奋工作、不舍昼夜，但为什么有的人一路高升，有的人还在原地踏步？换句话说，你知道职场中什么样的人升迁更快吗？是有能力有才华的人，勤奋刻苦的人，还是能说会道的人？

楚带宋·2023-10-11 03:29

什么是幸福

职场人士会说，升职加薪，换房换车；学生会说，考上最理想的学校等等。诚然当我们心底里最大的愿望和目标实现时，一定是幸福的，但那种幸福感会持续多久呢。

天籁悠然·2023-10-11 01:52

Xcode 常见 CLI 工具

在新的一年里，祝小伙伴们工作顺利，升职加薪。

kuangben2000·2023-10-10 22:44

精选高频java面试题20道，助你跳槽加薪！

面向对象的特征有哪些方面？①抽象：抽象分为数据抽象和过程抽象两方面。数据抽象：针对对象的属性，比如建立一个鸟这样的类，鸟会有以下特征，两个翅膀，两支脚，有羽毛等等特性，写成类都是鸟的属性过程抽象：针对对象的行为特征，比如鸟会飞，会跳等等，这些方面的就会抽象为方法，即过程，写成类都是鸟的方法②继承：继承是从已有类得到继承信息创建新类的过程③封装：封装是把数据和操作数据的方法绑定起来，对数据的访问只能

前程有光·2023-10-10 22:36

整理物品，也是整理生活啊 2022-06-18

在这个城市一年半后，升职加薪一切都很顺利。我觉得佛山

小飞流·2023-10-10 21:23

第一份工作到底如何选？（下）

为什么其他部门熬了三年就升职加薪，自己部门五年也轮不上一个人？为什么同学聚会上，班级里原来斗志昂扬的班长，如今却变成了劝说大家安分守己的保守派？这些问题都将在接下来的文章为大家进行解答。

Kris品牌女王·2023-10-10 20:45

寻找提升工作效率的捷径，UMS攸信催化企业数字化转型！

新一届打工人都在寻找蜕变时机，期待着有朝一日摇身一变成为人人眼中羡慕的职场精英，在自己的工位上有条不紊的计划每日工作任务，按时高质完成工作内容，升职加薪将不再是梦！有所想必得有所行，我们需要改变了。

UMS攸信技术·2023-10-10 20:20

一切不以加工资的绩效考核都是耍流氓——

这两天刚好是大学毕业满一周年的工作纪念日，对升职加薪总归抱有幻想的，原本当时校招就谈好的，所以一开始就有期待，在满一年的时候就会有一次加薪；没有等到加薪涨工资的好消息，反而迎来了另类的绩效考核——我们这种周六周日加班还可以拿加班费的孩纸也必须拿出所有月收入的

博安吉·2023-10-10 19:37

《带团队：有效将下属变铁杆的管理术》：带一个好的团队需要什么

虽然“软技能”不能使你的工作能力大幅度得到提升，升职加薪。但是它们都在间接地影响着你的工作。可以这样理解“硬技能”是你的核心竞争力，那么，“软技能

一叶既知秋·2023-10-10 18:57

时间不是答案，时间是放大器

仅靠时间并不会得到你想要的答案我们都羡慕别人可以写出阅读10+的文章，却没有看到别人深夜灯下默默写作的背影我们都羡慕别人的八块腹肌和马甲线，却没有看到别人健身房挥汗如雨的坚持我们都羡慕别人轻轻松松升职加薪

思齐001·2023-10-10 18:31

爱上你是简单的事2

但是有趣的是，这位精神导师却极度依赖Tony，他小心翼翼的在酒店走廊里拦住Tony要给他加薪升职。实际上Tony根本不会离开他，因为Tony深信Don需要他，所以他绝不会离开。

晴耕雨读日落而息·2023-10-10 13:51

对于未来，你想要活成什么样子？

现实的样子就现实来说，房子、车子、工作、疾病、家人、房租……等等一股脑全压过来，连喘口气都困难，很多时候生存下去都困难，每天想得最多的是如何还债，如何在升职加薪、如何买一套房子、父母都老了生病了怎么办，

雨默尘·2023-10-10 03:21

如何做好年终总结，从而让升职加薪成为可能呢？这个方法看一下

在去年的年终总结大会上，部门主管张姐大放异彩，她的年终总结汇报简直是精彩绝伦，惊呆了我们所有人，连大boss也频频点头称赞。所以，意料之中的，年后的张姐顺利坐上了部门经理一职……年终总结真的那么重要吗？有人将其称为“年终处决”，也有前辈善意提醒说：除了一年的辛苦工作外，年终总结非常重要，因为它很大程度上决定了，你一年来的辛苦付出会得到怎样的定位和评价。说直白点儿，年终总结很大程度上决定了你的升职加

书伴心安·2023-10-10 03:20

2019年总结和2020年计划

大多数人都会为自己的职业定个目标，比如获得升职加薪，或者能更好地平衡工作和生活。设定目标是很重要的，因为它可以使你集中注意力，而不分心，或者减慢你的职业进程(甚至更坏，使你掉价)。

马仁杰413·2023-10-10 00:14

1个方法，9个步骤，帮你把工作效率提升3倍！

新的一年，升职加薪从思考开始！

浔潆·2023-10-10 00:49

今天是第一天告别“裸奔”！

3.规划每年加薪30%课程里给出了开源通道。以上三讲，我自己的金钱信念，2020年的理财目标，2020年比2019年自己给自己加薪30%，已经列入了自己的计划中，具体

雪球0704·2023-10-09 18:25

2018-09-17

为了前段我拒绝留阿广做柜长一职来兴师问罪了，我只能回已呵呵呵呵……然后画风又变，开始苦口婆心的洗脑了，放心啦，不会给你太差店铺的，公司每年的加薪啊什么的名

静_631c·2023-10-09 17:01

重要的公事包

车门一开，阿邦就奔了出来，签约握手的画面在他眼前不知道演了多少遍，那画面终于越来越清晰了，随后，就是升职加薪，尽管可能比现在更忙，但妻子和女儿一定会为他骄傲，并过上幸福的生活。跑了几步，一种不和谐感让

六块儿书店·2023-10-09 16:10

成长，迫在眉睫

在职场上的话，你努力认真工作，想着早日得到老板赏识，然后升职加薪。其他人会笑你

_简安·2023-10-09 16:42

把软肋变成铠甲，你的生活中再也没有恐慌

我也想升职加薪，想在大城市安定下来，说着说着他沉默了……

祎祎·2023-10-09 13:40

今天加薪了

结果下班问同事看手机没，有发加薪的事吗？一同事说：“加了等于没加”。我问为啥？同事说：“原来的旺季津贴由28元变成了23元”。也就是说上一个月班全勤也就比原来多20多元钱。真

尹伊静·2023-10-09 11:23

在富士康八年未升职，工资却比经理高，原因太现实！

凭什麼有的人技术没我好、义务态度没我好，却能失掉升职加薪！凭什麼那些油嘴滑舌的家伙，可以比踏踏实实干活的员工在职场中混得好！

小李谈职场·2023-10-09 11:48

掌握这个思维你也能开挂

又为什么在工作中我们都想要往上走，实现升职加薪呢？我想大部分人对于这三种现象的思考是：学历高好找工作、大城市机会多、职场往上走才有发展空间工

小鹿的岛·2023-10-09 08:30

我眼里的豆姐（一）

她过去是业内的精英，工作10年，老板每年给她加薪，并在5年后每年带领团队拿全国第一名，她5年内培养了将近100位总监。并为各国内几大银行做过培训。

栀子_fe94·2023-10-09 07:48

中国老板拥有全世界最好的员工，但他们并不满足

今天，一位上市公司的朋友和我聊天，他们公司准备把双休改成大小周，没有加薪，明年1月强制执行。

冷眼旁观者·2023-10-09 04:21

小谈如何“学习”

梦忆思雨_6cb7·2023-10-09 04:06

马太效应：你为什么越赚越少？

同事因为家里两栋房子出租，租金比工资高了几倍，而且工作上特别上心，工作能力受到领导的肯定，每次升职加薪都少不了她。

李熙尘·2023-10-09 02:15

职场36计教你玩转职场

看了“求职参谋长”杨萃先女士写的《进阶～成为快速升职加薪的少数人》这本书非常有收获，我尝试写一个书评作为我在上的第一份作品。

寻找阳光并深扎根的树·2023-10-08 22:26

写在荒谬的30岁

那个在国际4A广告公司，希冀着升职加薪和跨越阶层的女生已经不复存在；进而转变为时刻“在路上”

ll灼春ll·2023-10-08 21:58

2019.03.21 怎样看待“会哭的孩子有奶吃”

在我们日常生活或工作中，常常会在某人获得了奖赏、升职或加薪了听到同事说这样的话。含有一点酸溜溜的感觉。“会哭的孩子有奶吃”，多少也被贴上点贬义。

木语杉言·2023-10-08 13:46

我是这么给同事申请加薪的

imageXX同学的优势是技术水平不错，态度非常认真，很少有错误或纰漏，出活，做事速度快效率高，结果好，负责任，对于设计的结果能尽可能的完善，做到更好。涨工资不是被动的害怕员工离职而涨工资。一方面说过的话要兑现,另一方面是为了表达公司对该员工的一年工作认可度。不是涨500，1000这样来算，而是按照涨薪幅度来算。涨幅高是为了表达公司认可该员工一年的表现，工作成绩优秀，认可她其在一年的工作成果。涨幅

九斥·2023-10-08 13:39

同样西天取经，为什么八戒没有成佛？

图片发自App历经“九九八十一难”，师徒团队5人终于克服重重艰难完成了这个项目，升职加薪的梦想就在眼前，八戒想想就有点小激动。眼看就要中午12点了，大会领导还在絮絮叨叨个没完。

清月朗风·2023-10-08 11:46

【短文】爱自己，会不会太矫情？

同学的祝福满满：祝父母身体健康、祝孩子快乐成长、祝事业一帆风顺、祝新年财源滚滚、祝工作升职加薪，等等。轮到我，我说：“祝大家暂时放下家人和工作，好好爱自己”。

冰千里·2023-10-08 10:53

你需要了解的7条职场必备素质

不管你是初入职场的新人，是频繁跳槽的骚年，亦或是久经沙场的老鸟，或多或少都会被不同层次的职场问题困扰，能灵活应对，不光升职加薪，还能提升自我。

一线天ZXY·2023-10-08 08:05

聊聊及时汇报进度的好处

掌握好了，可以帮助你升职加薪。作为任务执行者作为任务执行者，只管好好完成Leader安排下来的任务即可，最理想的状态是：码好代码、按时按质量提交。但是，真实情

G桂·2023-10-08 05:03

愿中国青年，都能无惧将来过往，选择自己本心那条路

越来越困顿，要用升职加薪，努力工作证明自己没有在闲着，大

慵懒的童心·2023-10-08 02:56

干货 Python的面试题目+答案合集,带你升职加薪的平原野马

各位宝贝下午好大家这段时间在找工作了作为一个Python新手，你必须熟基础知识。在本期内容中我们将讨论一些Python面试的基础问题和高级问题以及答案，以帮助你完成而试。包括Python开发问题、编程问题、据结构问题、和Python本问题。接下来让我们来深入研究这些问题Python的特点和优点是什么?Python可以作为编程的入门语言，因为他具备以下特质:1.解释性2.动态特性3.面向对象4.语法

平原野马2021·2023-10-08 01:39

学习这六个资源，让你月薪过万

升职加薪是每个打工人的目标，但经常会好奇为什么别人总是快自己一步，不管是工资还是职位。或许是因为他们无时无刻都在偷偷学习，悄悄的学习，然后拔尖惊艳所有人，提升自己的价值。

向往的笙活·2023-10-08 00:34

2019-07-22

恋爱或者婚姻，如果拿职场来比喻，对公司来说：员工干得好，升职加薪发奖金，干不好就走人；对员工来说：公司经营，财务，福利状况良好，留下认真干，一起发展，状况不好就走人，另寻他处。

周宜_875e·2023-10-08 00:03

前端冲刺必备指南-执行上下文/作用域链/闭包/一等公民

前言大家好，我是吒儿，每天努力一点点，就能升职加薪当上总经理出任CEO迎娶白富美走上人生巅峰，想想还有点小激动呢。

魔王哪吒·2023-10-07 23:25

《Wireshark网络分析的艺术》目录—导读

每年临近加薪的日子，他也会组织一些技术培训来提醒上司。本书的部分内容就来自这些培训资料。平时他也写一些技术博客，你或许还能在IT168或者ChinaUnix技术社区看到

weixin_33725515·2023-10-07 23:33

职场上不会要求加薪，你注定就是穷打工的命

那么我们该如何给老板提出加薪的要求呢？1.敢于说出来俗话说，“会吵的人有糖吃”。职场上在谈薪水这件事，不能说是100%对，但我们要敢于说出自己的想法来。如果连说都不敢说我想连加薪的机会都没有

无言的尘·2023-10-07 22:47

塔罗占卜：今年会升职加薪吗？

今天，要做的是一个关于“升职加薪”的大众占卜。有缘人的占卜，如果你点进来，证明你是有缘人。

菀悦·2023-10-07 17:44

读完这300多本精选书单，你想不优秀都难！

为什么曾经的同学同事能升值加薪而我不行？忙忙碌碌一年，为啥觉得自己没有提升？你想要的答案书中都有！查理芒格说：“我这辈子遇到的聪明人，没有一个不是每天读书的。没有，一个都没有。”

月野大兔·2023-10-07 09:07

如何写好一份简历

不贵，跳槽涨薪一般在30%以上，如果涨不到30%以上不建议你跳，如果按个比例费用一点都不贵，写的不好的简历会让你错失很多的机会，好的简历就是一场敲门砖，带你升职加薪。

美丽职业生涯教练·2023-10-07 06:09

从“打工人”到“经营者”，初入职场的你要学会“超越期待”

胜利的人，升职加薪，财务自由，实现人

叶小花是谁·2023-10-07 03:14

如果世界分等级，如果学历分高低，那就我们人生最高处相见吧

19岁我们在一起了，我计划将来去北上广打拼你会不会因为学历就业升职加薪无望，正在努力专升本？你会不会觉得，有压力。我不是瞧不起你，只是不知道这些在你眼里算不算差距。我们肯定会互相迁就理解。

河南高校那些事·2023-10-07 03:35

对但别忘了给升职加薪

还不给我加薪，凭什么?我突然就想到了之前公司的英姐！英姐业务能力很强，之前在一家知名集团做了十几年的主管。后来因为身体原因，换到了离家近，加班少的现任公司！

向升·2023-10-07 02:02

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