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okr团队管理
不能放弃W12
《
OKR
工作法》翻来覆去,听了不下十遍,顺带着听了《干法》不过,精听估摸着有五遍就不错了。因为太累,在地铁上站着听也快要睡着了。
沧海之鱼
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2023-12-24 04:34
贯通项目管理,践行敏捷绩效
概要重温目标管理思想,探寻新兴
OKR
的绩效管理框架与底层激励逻辑,提出贯通iSoftBook项目管理、看板管理和绩效管理,开发iSoftBook
OKR
绩效管理系统,阐释了iSoftBook绩效管理系统设计原则
iSoftBook
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2023-12-24 02:10
团队开发
极限编程
scrum
敏捷流程
人工智能
sprint
软件工程
OKR
敏捷绩效管理和自我管理演讲稿
我用
OKR
表述一下哈O(目标):主题分享,
OKR
敏捷绩效管理和自我管理KR1,用字面关键意思来拉近和受众的关系,通过个人,团队,目标,工具,对
OKR
有一个简单的介绍(一两句话)做个铺垫KR2,从工具的三个方面有分享
海燕姐姐
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2023-12-24 02:13
员工激励 要因人而异
任务型员工工作来自外部的动力,比如薪资、奖金、培训、晋升、福利待遇等;适合用KPI、
OKR
等考核工具,如果完成了就奖励,适合设立短期目标、和设置短期激励。
带发修行的唐僧博士
·
2023-12-24 02:38
司铭宇老师:销售经理培训课程内容
针对销售经理的培训课程内容应涵盖多个方面,旨在提升销售经理的领导力、
团队管理
能力、沟通技巧和市场分析能力。以下是一篇关于针对销售经理的培训课程内容的文章,包括案例说明。
司铭宇讲销售
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2023-12-24 00:24
用户运营
职场和发展
学习
1月21-27号第13周内心的驱动力真的很重要
前言不试一下,怎么知道你不可以运动健康本周又晚睡了,作息时间的不规律加工作的原因,然后成为了战痘士,需要加强锻炼,这又对我的
OKR
目标提出了更明确的需求:那就是你要尝试,尝试去锻炼,听医生的话,可以不用走
莫失莫忘82
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2023-12-24 00:20
程序员越来越不被公司待见的“三大罪”
许多具有多年软件研发经验、
团队管理
经验的程序员、技术经理给出了各自的回答。这“三大罪”让程序员越来越没有地位第一大罪:“高薪低产”,不是业务部门无法量化价值程序员的薪资很高!
阳_Noob
·
2023-12-23 21:50
《宁向东的管理学课》业绩考核
我们会用各种工具进行考核,比如KPI、
OKR
、六西格玛等。首先,我们可以用鱼骨图来整合工具,把财务指标和非财务指标层层分解,根据因果关系而推导出解决问题的逻辑。
郭解新
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2023-12-23 20:56
2020-03-09
天】【知~学习】《六项精进》0遍共276遍《通篇》0遍共178遍《大学》1遍共479遍《坚强工作,温柔生活》ok《不抱怨的世界》ok《活法》ok《干法》ok《羊皮卷》ok《心法》ok《京瓷哲学》ok《
OKR
霖霖z
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2023-12-23 19:16
优秀员工大多数不是培养出来的
今天我想分享一个是跟
团队管理
有关的话题,就是关于员工,一定要先选择后培养的问题。
叶陈华实践感悟
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2023-12-23 19:34
攀登——复业创业营学习第18天
其次我们要用
OKR
工作法,去细分我们的梦想,用关键结果和关键目标去分解我们的梦想,让我们的梦想可视化,可衡量,可以去执行去实现去攀登。
学习践行者尧丽
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2023-12-23 18:17
值得每天一看的网站
小达人为大家推荐八个值得每天一看的网站,每日浏览既能开阔眼界,也能帮你高效工作,一起来看看吧~果壳(https://www.gu
okr
.com/)果壳网,作为一个开放、多元的泛科技兴趣社区,吸引了百万名有意思
高效利器小达人
·
2023-12-23 16:01
不妨试试
OKR
一场突发的新型冠状病毒疫情把人们禁锢在了家中,不管你和你的团队有没有准备好,远程办公就这么来了。然而经历了几天的远程办公之后,大多数人却发现远程办公并不像想象的那么美好。虽然每天可以睡到快上班才起床洗漱,但是工作一天下来却只觉得自己更累了,无论多晚了手机一响心里都咯噔一声。远程办公真的这么糟糕吗,事实并非如此。远程办公在国外并不是一件新鲜的事情,很多知名企业例如IBM都有远程办公的制度,而且与传统
天天爬六楼
·
2023-12-23 14:39
OKR
“大使需要关注的
OKR
数据指标
谁是
OKR
大使?在企业推进
OKR
的过程中,通常会选取一个“
OKR
大使”,负责督促、跟进、追踪整体
OKR
的推进进程。
OKR
大使需要在过程中不断关注各个部门推进
OKR
的状况,随时向上汇报进展。
Lieut_51fc
·
2023-12-23 12:22
alphafold在线预测蛋白保姆式教程(1)
提供了一个网页接口可以调用alphafold预测蛋白结构前提条件:自己能访问到外网,并且有谷歌账号1、访问下面地址:https://colab.research.google.com/github/s
okr
ypton
IT北辰
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2023-12-23 06:05
生信
编辑器
2020-04-24
天】【知~学习】《六项精进》0遍共278遍《通篇》0遍共178遍《大学》0遍共483遍《坚强工作,温柔生活》ok《不抱怨的世界》ok《活法》ok《干法》ok《羊皮卷》ok《心法》ok《京瓷哲学》ok《
OKR
霖霖z
·
2023-12-23 04:44
Text Intelligence - TextIn.com AI时代下的智能文档识别、处理、转换
作者拥有10+年互联网服务架构、AI产品研发经验、
团队管理
经验,同济本复旦硕,复旦机器人智能实验室成员,阿里云认证的资深架构师,项目管理专业人士,上亿营收AI产品研发负责人一、智能文档处理介绍在AI时代
TechLead KrisChang
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2023-12-22 23:12
机器学习
人工智能
深度学习
干货!3句话,管理好你的小团队!(中)
本文适合初级管理者、小
团队管理
者,骨干员工“食用”。欢迎在后台留言你想阅读的文章内容~关于
团队管理
,无论大小,要理解这三句话前文提要:在《干货!3句话,管理好你的小团队!
新航道商学苑
·
2023-12-22 21:58
2018.6.17——青岛孔裔牛津国际公学之行
;抄作业和被抄作业都受罚——行为后果教育(活动育人)仪式感教育:走红毯,公益活动——责任感
团队管理
:house管理体制——积分管理领导力家长评教——家校平台你想干什么?你的梦想在哪里?
晨林夕
·
2023-12-22 18:50
图神经网络并在 TensorFlow 中实现
as
okr
aju.medium.com一、说明本文将引导您了解图神经网络(GNN)并使用TensorFlow实现该网络。在后续的文章中,我们讨论GNN的不同变体及其实现。
无水先生
·
2023-12-22 15:38
机器学习
人工智能
神经网络
tensorflow
人工智能
OKR
小白自述之常见误区(4)-
在设置
OKR
目标过程里,大多数最开始接触
OKR
的各层领导都会认识但是又会犯错的一个误区:设置过多的关键任务。
布鲁斯李xiaoGang
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2023-12-22 13:09
司铭宇老师《营销总监培训课程》内容
为了提升营销总监的专业素养和领导能力,我们特别推出《营销总监培训课程》这门课程旨在帮助你提升销售技巧,优化
团队管理
,以及掌握最新的市场趋势和策略。
司铭宇讲销售
·
2023-12-22 13:40
职场和发展
用户运营
学习
徐策战友的文章点评
就去百度和知乎上搜索
OKr
是什么,以及他的效用。看了几篇文章还是模模糊糊,一位知友的总结,让我稍稍明白了一点点。
OKR
的核心在于:聚焦全部力量,做最重要的事。
彭建华的成长日记
·
2023-12-22 13:30
团队管理
就是那点事就看愿不愿意做
一、引言随着全球化和信息化的快速发展,项目管理在现代企业中发挥着越来越重要的作用。项目经理作为项目团队的领导者,需要具备一系列的管理技巧,以有效地领导团队、实现项目目标。本文将探讨项目经理管理团队的关键技巧,包括沟通技巧、领导力、团队建设、冲突解决和风险管理等方面。二、沟通技巧倾听:项目经理需要具备良好的倾听能力,能够听取团队成员的意见和建议,了解他们的需求和关注点。通过倾听,项目经理可以更好地理
奋力向前123
·
2023-12-22 10:25
管理
java
OKR
案例:判断
OKR
有效性的2个核心原则(三)
OKR
制定过程中,最容易出现问题的点是KRs,需要关注两个核心原则:KR要具体、可衡量,遵循SMART原则KR要描述结果而非任务(过程)来看测试岗位的
OKR
案例:(来自于Tita
OKR
训练营)O:提高测试水平
彭瑞祥
·
2023-12-22 06:46
人的成功需要付出劳动,付出辛勤的汗水,只有劳动过,才会有收获,实现所追求的人生价值。
天】【知~学习】《六项精进》0遍共258遍《通篇》0遍共167遍《大学》0遍共450遍《坚强工作,温柔生活》ok《不抱怨的世界》ok《活法》ok《干法》ok《羊皮卷》ok《心法》ok《京瓷哲学》ok《
OKR
霖霖z
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2023-12-22 06:06
快速介绍
OKR
工作法
OKR
能帮助企业实现什么?聚焦重点“创新,意味着对1000件事情说不。”当乔布斯从荒野中回到苹果公司时,他大幅削减了产品线,把公
源目标OKR
·
2023-12-22 05:51
2017-10-13
听完第221课的
OKR
之后,你深受启发,决定在销售部门依然沿用基于销售业绩的绩效考核,但在研发部门全面推行“
OKR
的目标管理之刀+360度环评的绩效考核之剑”,刀剑合璧。
羲之练字
·
2023-12-22 04:02
2019-03-11
【优胜行动派️学习日记】[打卡宝宝]:王燕[打卡日期]:2019/3/11[学习内容]:
OKR
工作法[学习笔记]:前言:阿塔兰忒的故事阿塔兰忒是斯巴达跑得最快的人,但是她一直不想结婚。
meng7277
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2023-12-22 02:11
对KPI的反思,
OKR
的应用,两者之间的对比
文末有彩蛋KPI应用的反思——
OKR
系统随着知识经济和互联网时代的到来,传统的KPI技术开始显现出一些弊端。
思想会
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2023-12-21 20:07
利用vue-
okr
-tree实现飞书
OKR
对齐视图
vue-
okr
-tree-demo因开发需求需要做一个类似飞书
OKR
对齐视图的功能,参考了两位大神的代码:开源组件vue-
okr
-tree作者博客地址:http://t.csdnimg.cn/5gNfd
@小匠
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2023-12-21 18:35
vue.js
r-tree
飞书
变分自动编码器【03/3】:使用 Docker 和 Bash 脚本进行超参数调整
要访问本系列的完整代码,请访问我们的GitHub存储库在GitHub-as
okr
aju/ImageAutoEncoder:ArepositorytolearnfeaturesfromOffRoadNavigationVehicles
无水先生
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2023-12-21 17:38
NLP高级和ChatGPT
Transformer专栏
人工智能
docker
bash
容器
2018-08-16
《
okr
工作法》二遍ok《经营与会计》ok《不抱怨的世界》ok《活法》《坚强工作,温柔生活》第一章为了磨练自己而工作p21~30【经典名句】如果你能像看别人缺点一样,如此准确的发现自己的缺点,那么你的生命将会不平凡
阿诗玛_6209
·
2023-12-21 14:56
25/1000感恩日志
今天继续感恩日志:“驱动人生一页纸”和“
OKR
”原则辉哥分享的这两个工具,让我在每天有限的时间里,完成每天最重要的事。做了哪些改变,迭代和更新?①以前早安卡分组打卡,现在统一打卡为“早安
李Polly
·
2023-12-21 11:07
人们常常认为‘’天赋‘’就是能力本身。然而,浇灌这些天赋的,是不断的、无休止的好奇心以及对挑战的探寻
图片发自App姓名:丛培国机构:丛迪服装公司【日精进打卡第234天】【知~学习】《六项精进》0遍共61遍《大学》0遍共60遍今年计划十五本书一、《活法》OK二、《
OKR
工作法》二遍OK三、《创造高收益贰
丛培国
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2023-12-21 09:47
高效管理,如何让员工自我驱动
在
团队管理
中,管理者最痛苦的是对员工KPI的制定,导致员工常常处于被动接受的状态,一般情况下,企业利用薪酬涨幅和奖金分配等物质因素来引导员工的高绩效行为,而员工通过KPI指标的达成获得更高的物质回报,但问题是物质激励会增加企业的运营成本
titacom韩
·
2023-12-21 08:56
摆脱职场的隐性控制,突破性格局限,激发内在驱动力,实现从自我管理到
团队管理
!
如何认清并摆脱别人对你生活的隐性控制?当操纵者的自我认知存在严重缺陷,他们有强烈的控制欲,不能容忍别人对他们的认知有质疑,否则就会采取一切手段,直到被操控者乖乖就范。而被操纵者为了确保自己和对方的关系,就不惜否定自己,这就是被操控者的可悲之处,从而怀疑自己对现实的认知。尽管操纵者的初衷可能不是为了伤害被操纵者,这种由双方共同打造的操纵关系,使被操纵者陷入一段毁灭性的关系当中,不管被操纵者在其他人眼
情缘姐
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2023-12-21 07:27
2020-04-02
【书籍】《
OKR
工作法》【题目】人人参与至上而下的分解法【字数】37901目标你的目标是什么?现状是什么?你为了实现这个目标需要做什么事?什么时候去做?每天做那些?每个星期做什么?做了这些能得到什么?
2c7f9befb359
·
2023-12-21 07:22
企业
OKR
落地通关法则 系列之第044关:
OKR
如何做好横向对齐
1,有效的KR
OKR
落地24步法,核心是从认识
OKR
,懂得
OKR
,学习
OKR
,使用
OKR
,最后到领悟
OKR
,在目标确立的前提下,设计撰写KR,反映出科学筹划能力。
OKR陈凯
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2023-12-21 03:16
建立及时的反馈系统
因此,我觉得我们对于小
团队管理
同样可以采取这样的方式鼓励员工,比如以贴纸奖励来说,好的主意被采纳,好的话术被分享,可以给予一张贴纸,好的录音可以得到两张贴纸,每周日可以数一下每个人的贴纸个数,的票最多的可以得到一个最佳奖杯
PTT_64f8
·
2023-12-21 02:26
OKR
工作法——读书笔记
书名:
OKR
工作法类型:工具书作者:克里斯蒂娜.沃特克文章背景:硅谷创业者/产品经理/人力资源主管都在使用的关键目标管理方法。
Ice_Dreamer
·
2023-12-21 00:48
OKR
案例:销售部门如何分解各层级
OKR
例如一级部门的
OKR
目标和二级部门的目标是不一样的,在复盘会议中讨论的工作必然也是不一样的,所以为了提高管理的效率、清晰每一个层级的工作目标及重点工作,需要明确每一个层级的
OKR
是什么。
彭瑞祥
·
2023-12-20 21:55
Azure Machine Learning - 提示工程高级技术
作者拥有10+年互联网服务架构、AI产品研发经验、
团队管理
经验,同济本复旦硕,复旦机器人智能实验室成员,阿里云认证的资深架构师,项目管理专业人士,上亿营收AI产品研发负责人Azure中提示工程API说明虽然提示工程的原则可以在许多不同的模型类型间归纳
TechLead KrisChang
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2023-12-20 20:09
azure
机器学习
人工智能
microsoft
深度学习
如何用CHAT写岗位职责概述?
由于他们的工作直接影响到产品或服务的运行效能和稳定性,因此他们必须拥有丰富的技术知识和经验、良好的
团队管理
能力。
慕斯女神
·
2023-12-20 19:14
服务器
运维
人工智能
CHAT
chatgpt
大数据
生活
思考与实践
最近在下
OKR
目标管理。这里需要很多思考,包括MECE,很多人都抵触这个,是那种纯天然的抵触。因为真的不愿意思考,思考确实很辛苦,很难受,很让人抓狂。
邓曦茗
·
2023-12-20 17:04
OKR
工作法,第五章
这周是月初,培训也赶在这周,竟然过得不知道是周几,培训学习去的时候,拿着书去的,去到那里怎么也找不到了,以为昨晚是周六,看了看群里也没有人分享,心里就想,坚持一件事真难,团队其他人也真的都忘了,然后到最后不了了之,看到早上的分享,才知道今天周六呢,就在下午,书也找到了。还是觉得有点深奥,内容看一遍只能懂那么一点,需要反复的读,才会懂更多,反复的去用,才能理解和运用,我们平时培训的内容比较通俗易懂,
Kl康琳
·
2023-12-20 11:23
用
OKR
正确打开远程办公新模式
如果你正在为此而困扰,那么请尝试了解一下
OKR
目标管理法吧!图片来源:tita.com人可以不在一起,但是团队的心要在一起。
青暖
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2023-12-20 09:28
2018-07-07
《
okr
工作法》p81~100《经营与会计》【经典名句】如果你向神求助,说明你相信神的能力;如果神没有帮助你,说明神相信你的能力。
阿诗玛_6209
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2023-12-20 07:31
2021-11-08
1236】【知~学习】《六项精进》0遍共293遍《通篇》0遍共195遍《大学》0遍共500遍《坚强工作,温柔生活》ok《不抱怨的世界》ok《活法》ok《干法》ok《羊皮卷》ok《心法》ok《京瓷哲学》ok《
OKR
霖霖z
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2023-12-20 06:38
忙碌的7月~播种的季节
7月对我来说是忙碌的,也是播种的季节.图片发自App7月检视:健康:早睡85%早起90%运动80%冥想20%家庭:忙碌的暑假,老大和老二的补习也拉开帷幕,我和宝爸是顶着大太阳各种接送效能:
OKR
方法一直延续
Maggie汪
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2023-12-20 04:07
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