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胡言乱语之day20

当阅读一旦设定KPI，就变成了有压力的负担，不再悠闲，不再享受，也忘记了为何去阅读，乐趣也大打折扣，当一个人一旦接受了某种人设，就过着别人定义的生活，伪装与真实共存，走出舒适区是当下我个人认为最艰难的事和最不愿意去做的事
简夕简西·2023-11-05 17:21

妈妈给我10张人民币，我却开心不起来

自从有了手机支付，小偷这个行业，因为常年完成不了KPI，已经逐渐变成夕阳产业了。现金在我眼里，已经跟办公桌上常年不用的笔记本一个地位了。但是嘞，还是有一些旅游地方，秉承着这样的观念：现金为王。啧啧
专注好好生活的太阳·2023-11-05 10:41

写作变现？2019年靠写作年入10万

10万元的KPI放到8个月里，我每月的任务量是12500元，而放在每
余多肉·2023-11-05 00:58

2022-04-11

其实我们平时的工作中也会发生类似的情况，只管自己的KPI考核，所谓“各负其责
阳阳一雪·2023-11-04 22:08

高级数据分析师必备：用OSM+UJM模型构建指标体系！

对于某个业务目标，需要制定什么样的策略完成KPI？……想要解决好这些问题，数据人必须要攻克的一项数据分析技能，就是学会“构建指标体系”。什么是指标体系？
小晨说数据·2023-11-04 21:06

Vue 原理【响应式、虚拟DOM和Diff算法、模板编译】

Vue原理其他扩展：vue面试中常见的面试题原理的意义知其然知其所以然——各行业通用的道理了解原理，才能应用的更好大厂造轮子（业务定制、技术KPI）如何考察考察重点，而不是考察细节。
雪急飞绪·2023-11-04 19:27

《异常检测——从经典算法到深度学习》23 TimesNet: 用于常规时间序列分析的时间二维变化模型

One-ClassSVM的异常检测算法4基于高斯概率密度异常检测算法5Opprentice——异常检测经典算法最终篇6基于重构概率的VAE异常检测7基于条件VAE异常检测8Donut:基于VAE的Web应用周期性KPI
smile-yan·2023-11-04 17:50

永远不要陷入盲目的自我感动！

比如工作中一味追求“埋头苦干”，按照自己的方法做，九头牛都拉不过来，跟领导KPI对不齐，到最后考评可能不会太好。
赵国强哥·2023-11-04 07:44

5G及其后的5G非地面网络：趋势和研究挑战-HARQ部分

即基于卫星的通信平台）和机载（即HAPS）设备并行管理HARQ最大进程数NHARQ=RTT(NTX−1)2μNTX：传输次数RTT：ms表示，2-μ~测试环境HARQ反馈（FB）：D发射机处的CSI：D/2KPI
山丘之王岳岳·2023-11-04 00:43

2018-11-04

没人情味，讹诈员工的休息时间，乱定KPI工作令我愤怒的是？剥夺员工的休息天加班工作令我厌烦的是？天天都要打电话，却没有结果工作令我抗拒的是？做一些与本职工作以外的事情工作令我失落的是？
曾得假的·2023-11-03 23:36

KPI有什么问题

大家好，欢迎来到杰克胡聊OKR，今天我们一起聊聊和OKR相比，KPI有什么问题？KPI，是英文KeyPerformanceIndicator的缩写，就是“关键业绩指标”的意思。
杰克胡聊OKR·2023-11-03 05:58

阿力 | 图卡48 《高效PDCA工作术》行动措施“DO”的量化（KDI）

本知识卡片的知识点来源于书《高效PDCA工作术》中第四章步骤三行动措施“DO”的量化（设定KDI）【知识点】与课题按照KPI指标量化同样，在实施阶段同样需要将行动措施量化，称之为KDI。
阿力2018·2023-11-03 04:00

想在环境恶劣的地方生存下来，自我重组很重要！| 生态思维

自我重组有很多方式，比如目标重组、核心能力重组、KPI管理重
可嘉同学·2023-11-03 01:13

我们如同两颗沙砾，散落在地球角落

旅行对我的意义是暂时地逃离自己的生活，逃离永远做不完的工作，逃离KPI，逃离爸爸
未名猫·2023-11-02 15:40

企业网络带宽使用情况检查技巧

虽然有许多工具可以帮助您检查网络上的带宽使用情况，但有时查找特定于您组织的KPI可能会很费力，下面汇总了一组提示，可以帮助您对企业网络进行带宽使用情况监控，而无需日常监控策略。
ManageEngine卓豪·2023-11-02 03:41

2021-3月总结

本月KPI很简单，工作之余，抓紧时间看书。看书之余，陪陪孩子。日常再减减肥。本月的成果，算是完成了80%吧！
小米变成大南瓜·2023-11-01 05:47

新媒体运营笔记｜目标结果

-如何制定SMART目标1.具体性（Specific）2.可衡量（Measurable）3.可实现性（Attainable）4.相关性（Relevant）5.时限性（Time-bound）-KPI·关键绩效指标
腰果精灵·2023-11-01 04:27

别用绩效考核代替反馈

管理者最重要的工作就是与员工之间的沟通，但是大多数管理者通常只用kpi和员工沟通，其实这是不正确的。家长经常告诉我们，孩子在你们这学习。成绩没有进步。这次考试没有提升。
张星星_0f18·2023-11-01 03:34

多搞点钱，你就不失眠了

近期不再需要准备考试，释放出了我大量的空余时间，我也及时调整了新的双月OKR，是的，这就是我互联网公司上班的职业病，生活中也爱给自定定OKR或KPI，这样平时会比较有目标感，想做的事也能真的做到，不会陷入无止
盛西·2023-11-01 01:28

干货，一文读懂什么是真正的数据驱动决策？

数据驱动决策(DDDM)是一种基于可量化目标或关键绩效指标(KPI)的方法，可以收集信息、从发现中评估模式和事实，并以各种方式实施有利于企业的战略和行动。
yuyuyuyo·2023-10-31 20:08

地产IT人福利：帆软地产BI解决方案全解析

解决方案下载地址帆软大型地产集团项目解决方案下载地址：http://pan.baidu.com/s/1pJGeqKF帆软地产BI解决方案之KPI考核系统下载地址：http://pan.baidu.com
Leo.yuan·2023-10-31 15:52

忙到飞起的一周

早上五点就起来，晚上紧赶慢赶七点半能接到宝贝豆姐，回家洗洗涮涮，锅台忙完浴室忙，浴室忙完猫窝忙，我们两个人类加三只猫，能够吃饱睡足似乎都是个需要竭尽全力才能达成的KPI……保持干净整洁那就完全是个梦了。
开心豆和妈妈·2023-10-31 12:19

绩效考核方法汇总及升级——OKR、KSF、360的适用性比较

尤其是象KPI这种比较强势的考核，本身就是对别人挑刺的一个过程，中国人不习惯，西方人其实也不舒服。但作为对员工的一种成绩评估，从科学的角度来说，绩效评估有它的必要性。
黄志新读书·2023-10-31 03:06

阿里巴巴CEO张勇首次谈组织和管理：不要为KPI而活！

来源|36氪演讲|张勇，阿里巴巴CEO导读9月，阿里巴巴集团年度组织部晋升成员沟通会上，张勇首次系统讲述了他对组织和管理的一系列思考。组织部一直是阿里管理制度的一张名片。这个建立已久、如今已有500多人的部门，正是想让高层管理人员，承担起阿里巴巴的使命。张勇在此次内部分享中，提出了四个核心关键词——“造梦者”“创造者”“学习者”和“坚持者”。一家公司要想在未来竞争中走得长远，组织、制度、文化正在变
阿德邦HRSaaS·2023-10-31 02:48

OKR团队绩效管理学习1

image.png忘记在那边看到一个将OKR很经典的例子：背景：一个小餐馆，效益不好，要提高收益目标：实现一个月内盈利KPI：店长给角色分配指标迎宾人员：提高客户满意度，对每个客人微笑10秒；保洁人员：
卫彬TM·2023-10-30 22:09

OKR基础知识（三）

目标管理法大家都不陌生，MBO、KPI等等方式实质上都可以归为目标管理，但是为什么OKR会与其
青暖·2023-10-30 09:45

数据分析思维笔记（基础）

数据抽样指数和KPI因果倒置二、数据算法基础准确率、精确率（查准率）、召回率（查全率）置信度和置信区间是一组参数，来告诉你算法模型的误差有多大。判断算法好坏：AUC曲
丝丝呀·2023-10-29 19:42

《再谈万恶的kpi》概要

开篇借百度与谷歌的事件论企业负责人、公司的责任运营常见kpi的刷数据手段注册用户数，激活数送礼品，装app激活后删除app搞活动，邀请好友注册送礼物新用户现金或礼券活跃用户数玩游戏送房子，房子送完后数据掉落用准色情八卦吸量每天签到送积分
码语生活·2023-10-29 12:55

疫情，给我们带来了什么？

2019年底新冠疫情开始，2020年初爆发，到现在也已快三年整了，本以为会像非典那样过了时间便会消失，没想到反反复复，新冠病毒大有一种要和人类战斗到底的决心，仿佛来到这个星球是有KPI一样，外围国家已经完成了
清空一梦·2023-10-29 05:38

海尔张瑞敏：KPI是把双刃剑

1．封闭组织过时了“人单合一”的套路与打法“人单合一”从海尔提出到现在已经十年了，现在已经进入2.0阶段。“人”就是员工，“单”就是用户，“人单合一”就是把员工和用户连到一起。穆胜：海尔之所以能够把“人单合一双赢”的理念落地，在于你们有一套工具体系，从战略分析到绩效计量几乎都是新的模型工具。让我们回到对于工具的讨论，海尔这种以用户为起点的商业逻辑为何非要用新的模型来分析？张瑞敏：这个时代，传统的财
MstR茴詠斋·2023-10-28 20:29

2021第8周复盘‖跌妈不认的一周

每周的复盘就相当于召开一次“股东大会”，底下有8位股东，分别是:①投资理财②人际关系③输入方面④输出方面⑤个人成长⑥运动健身⑦娱乐休息⑧日常反思每到星期天他们分别向我汇报一周的总体情况和下周计划，是否完成各自的KPI
逆熵增者·2023-10-28 20:30

2.5KPI考核体系落地程序上九段

1、风险为0最好2、吉尔伯特绩效改进理论：绩效的高与低有2种方式，第一种：有价值的成效得到增加，而我的成本不变，这时你的绩效是增加的，第二种：有价值的成效不变的情况下，我的成本是降低的，一般考核中采取可控制的常量，分值比较可控，非变化中的变量，这时候我想要绩效得到增长，某一个是变量，某一个是常量，成本上升，有价值的成效也要上升，分子上升的程度要大于分母，分母是越低越好，成效可以不变或者略有增长，分
Ciciii406·2023-10-28 18:25

OKR，我们可能做错了

但是大家做着做着，就感觉怎么越做越像KPI，好像越做问题越多。OKR是驱动大家更自驱的，为什么起不到这个作用，还碰到了各种各样的问题？
市西区·2023-10-28 17:15

辩识

除了为KPI冲冲冲业绩外，当时遇到很多客户不同需求的尴尬和无奈。对于标准品有着一面是市场拼杀的疲惫，一面是如何做不一样生存渴望。
Vivo活泼的Up·2023-10-28 16:58

震惊！员工被虐到出家，居然还疯狂工作，这家公司是怎么做到的？

众所周知，每一家企业里都会有一个默默无闻又贼重要的设计部门在我司设计师是神被奇虐的一个存在他们仿佛与世无争没有KPI，没有业绩压力但每个岗位都觉得与之命运相连一般体现在每周五的甩锅大会上在摩里的文案or
摩里新零售·2023-10-28 12:59

一个半路出家“80后”的外卖创业心路历程！（二）

自从脑海中浮现出，不想在把自己的青春完全捆绑在单位的KPI和职场斗争中，给自己创出一条新路的想法，就开始蠢蠢欲动了，但是当时的自己的确也没有十足的把握可以成功（现在回望，当时的担心还是有道理的），毕竟是跨行
大丁的钉子·2023-10-28 02:42

供应商采购管理案例

在公司领导的带领下，各业务部门的积极配合下，紧密围绕年度KPI指标开展工作，落实目标管理责任，较好的完成了2018年的各项工作任务。
天灵灵地灵灵灵灵·2023-10-28 01:35

是什么驱动着你前进？内驱力=竞争力！

老板用年终奖、KPI去激发员工的工作热情！…当你想说服别人的时候，你最拿手是不是用显性的利益、简单的奖惩来让别人站在你的队列，听从你的驱从！
秦岭樵夫·2023-10-27 22:11

增长小组工作计划-D1

1、按照Jobs提供的思路，梳理MKT团队在整体框架中的主要位置和现阶段的核心任务2、KPI设定目标细化2.1内容生产：目标：生产有价值的内容，以内容驱动传播。
NathalieW·2023-10-27 15:07

2019年12月24号阅读分享：

①简化组织管理，让组织更轻，更灵活，是我们未来组织改革的奋斗目标②组织绩效根据当期产粮多少来确定基本评价（KPI），根据
石苹·2023-10-27 10:18

PKI总结

PKI定义PKI组成关键术语原理证书定义证书组成证书生成-快速入门http使用证书tcp使用证书kpi解决方案ejbca搭建ejbca常用功能使用ejbcaapi介绍ejbcaapi与springboot
聪明de墨菲特·2023-10-27 10:38

10月Java行情 回暖？

月底投hr冲kpi概率比较大（不
jonssonyan·2023-10-27 03:59

华杉版资治通鉴【1425】超级嫉妒狂独孤皇后和KPI艺术家杨广。2021-12-30

7、九月，任命太常卿牛弘为吏部尚书。牛弘选拔官员，先德行而后文才，务在审慎，虽然动作迟缓，但他所进用的人，大多称职。吏部侍郎高孝基有很高的鉴赏人才的能力，又极其清廉谨慎，但是，他爽俊有余，以至于行为轻薄，当时执政的大臣多以此不信任他。唯独牛弘深知他的真性，推心委任他。隋朝选拔官员之得人，在此时达到顶峰，舆论都很佩服牛弘的见识和气度。8、冬，十月二日，任命突厥突利可汗为意利珍豆启民可汗，汉语的意思是
华杉2009·2023-10-26 21:57

设计模式之观察者模式与访问者模式详解和应用

目录1.访问者模式详解1.1访问者模式的定义1.1.1访问者模式在生活中的体现1.1.2访问者模式的适用场景1.2访问者模式的通用实现1.3访问者模式的使用案例之KPI考核1.3.1类图设计1.3.2代码实现
赵广陆·2023-10-26 19:26

职场必知缩写- 常用绩效和考核

OKR:ObjecitiveandKeyresults目标，关键结果KPI:Keyperformanceindicators关键绩效指标ESOP:EmployeeStockOptionPlan员工持股计划
Kimmy_Xiao·2023-10-26 15:58

OKR 和 KPI

茜茜公司之前是KPI考核制，从明年开始要改成OKR考核制，刚听到这个词的时候，茜茜是有点蒙圈的，毕竟之前没有经历过，然后茜茜就去查了一下大概是什么意思。
是茜茜呀·2023-10-26 15:24

生活需要形式和仪式感

有些地方踩过才知道深浅冬日暖阳近来，一位媒体人谈到中国早已脱离物质满足带来愉悦的时代了，说实话，顿时汗颜，因自己一直就处于温饱线上的水平，感觉自己一个人不仅拉低了整个家庭的GDP，还额外的提升了KPI。
咬尾巴汪·2023-10-25 03:48

#教育增长圈#-教育操盘手2期-2组Ariel-day3-教育操盘手自查标准

1、个人背景【昵称】Ariel【公司】蜻蜓FM【岗位】高级制作人【工作年限】3年【年薪范围】15-20w2、核心能力模型【人员管理】管理3人团队【承载能力】单个业务单元，完成流水KPI及sku个数【流程搭建
一只贝多芬的耳朵·2023-10-24 08:13

批量判断微信开通状态

蓝豹微信检测开通软件1、内容—客户关系的主要计谋许多时刻在做营销时，总被一些KPI阁下，微博的转发数、评论量、阶段粉丝增加、活泼粉丝数等等，当我们一味强调攒人气的时刻，你常常就疏忽了内容的编纂质量和与品牌计谋的联系关系性
咋的冠农股份·2023-10-24 03:58

SQL-KPI的线上分析处理(OLAP)

根据上月的收入，辅助决定，短期的投资预算策略决策的数据在哪国更受欢迎，用来决定市场扩张长线的投资及收入KPI（关键绩效指标）租赁总收入用户满意度：所有电影的平均评分活跃用户总数：
adi0229·2023-10-24 03:39
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